- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
V případě zájmu volejte na tel. č. Zobrazit tel. číslo nebo nám zašlete svůj aktuální profesní životopis a pro více informací nás kontaktujte na adrese e-mail přes . Pracovní doba: 8:00–16:30
Náplň práce: hlavní pracovní náplní bude aktivní starost o prodej nových vozů, služeb a příslušenství ŠKODA Auto a plnění lokálních reklamních a prodejních kampaní.
Požadujeme: minimálně SŠ vzdělání s maturitou pokročilá znalost práce na PC (MS Word, MS Excel, MS Outlook), řidičský průkaz sk. B-aktivní řidič prokazatelné obchodní zkušenosti a komunikační dovednosti, zákaznický a profesionální přístup, orientace na prodej a výsledky ochota dále se vzdělávat, spolehlivost, nadšení, loajalitu a časovou flexibilitu reprezentativní vystupování, odolnost vůči stresu zkušenosti z automobilové oblasti a financování výhodou, trestní bezúhonnost
Nabízíme:: zaměstnání ve stabilní a ekonomicky silné společnosti s dlouhou historií v příjemném a dynamickém kolektivu, práce na plný úvazek osobní rozvoj a další vzdělávání mzda složená ze základní mzdy, po zapracování bonusy z prodeje, mobilní telefon zvýhodněné firemní stravování slevy na firemní a partnerské produkty a služby (servisní služby, pronájem vozidel, nákup vozidel, pojištění)

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.