Pracovní poměr:
• úvazek na dobu 1 roku s možností prodloužení,
• zkušební doba 3 měsíce,
• nástup možný od 1. 11. 2023 nebo dle dohody,
• nerovnoměrný provoz, směny 6:00–18:00 hodin a 18:00–6:00 hodin.
Kvalifikační a další požadavky:
• odborná způsobilost k výkonu povoláni dle § 36 zákona č. 96/2004 Sb., zákon o nelékařských zdravotnických povoláních, ve znění pozdějších předpisů,
• zdravotní způsobilost,
• čistý výpis z rejstříku trestů (bezúhonnost).
Osobnostní předpoklady:
• osobní vyzrálost,
• přirozené vystupování,
• klidná vyrovnaná povaha,
• vnímavost k potřebám druhých a sociální kompetentnost,
• přiměřená citová empatie,
• respekt k lidem se zdravotním znevýhodněním,
• nezaujatost ve smyslu rasových, náboženských a jiných předsudků,
• komunikační dovednosti,
• samostatnost, spolehlivost,
• aktivní přístup k práci,
• flexibilita,
• odolnost vůči stresu, přiměřená psychická odolnost a schopnost snášet zvýšenou emoční a sociální zátěž,
• otevřenost vůči novým odborným trendům a potřebám ve společnosti,
• zájem o další vzdělávání.
Předpokládané dovednosti:
• uživatelská práce na počítači a s internetem,
• aktivní řízení automobilů (vlastní řidičský průkaz skupiny B),
• výborné komunikační dovednosti,
• samostatnost v práci, aktivní přístup,
• týmová podpora a umění spolupráce, kolegialita,
• ochota kooperovat v interdisciplinárním týmu specialistů,
• tolerance a loajalita k názorům druhých (kolegů i klientů),
• pohotovost a rozhodnost v rizikových a krizových situacích,
• umění řešení konfliktů a vyjednávání.
Výhodou:
• zkušenost s přímou prací s dětmi se zdravotním postižením.
Přihláška musí obsahovat:
• přesné označení výběrového řízení,
• jméno a příjmení uchazeče/ky,
• datum a místo narození,
• místo trvalého pobytu, kontaktní adresu, pokud není shodná,
• státní příslušnost,
• telefonické a e-mailové spojení,
• datum a podpis.
