- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
výběrové řízení na pozici -soudní sociální pracovník/soudní tajemník
podání přihlášky do 28.2.2023.přihlášky písemně ,obálka nechť je označena „výběrové řízení na pozici-soudního sociálního pracovníka-NEOTVÍRAT“,k rukám ředitelky správy soudu paní Martiny Graclíkové
ústní pohovor 6.3.2023 od 9.00 hodin v budově Okresního soudu v Tachově
přihlášení uchazeči již nebudou vyzývání k pohovoru
více informací
ředitelka správy soudu Graclíková Martina , zobrazit tel. číslo ,e-mail přes
předsedkyně Okresního soudu v Tachově Mgr. Michaela Řezníčková, zobrazit tel. číslo ,
web: https://www.justice.cz/web/okresni-soud-v-tachove/volna-mista

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.