z: 26.06.2023
Vychovatel v denním stacionáři SVP.
Odborná kvalifikace dle § 16 odst. 2 zák. č. 563/2004 Sb.
Praxe v oboru vítána.
Opravdový zájem odborně pracovat s malou skupinou dětí v riziku nebo s poruchami chování.
Spolehlivost, pečlivost, empatie, sociální cítění.
Zaměstnanecké výhody:
Práce s malém pracovním kolektivu s malou skupinou v počtu dětí 5 až 8.
Specializační příplatek.
Kontaktní osoba: Mgr. Petr Macíček,
Telefonicky na čísle: zobrazit tel. číslo ,
E-mail: e-mail přes ,
Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.
Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.
