Pracovník/pracovnice technického rozvoje - Kolín

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Kolín   Zobrazit na mapě
Firma SPEL, a.s.
Kategorie Informační systémy a technologie, Programátor / Programátorka
Hrubá mzda 20.000 – 35.000 Kč

První kontakt:
Krejčíková Dagmar, Pospíšilová Markéta, tel.: zobrazit tel. číslo , Po – Pá 9 – 14 hod,
osobně: Po – Pá 9 – 14 hod.

Možnost prodloužení na dobu neurčitou.
Pracovní doba:
7.00 – 15:30 hod ( po dohodě lze upravit).

Náplň práce:

  • Programování a vyvíjení různých druhů aplikací
  • V rámci technického rozvoje uvádění reálných aplikací do provozu
  • Zajištování správné funkce aplikačního softwaru dle požadavků zákazníka.

Požadavky:

  • Vzdělání technického zaměření, výhodou se zaměřením na IT a programování
  • Zkušenosti s programovacími jazyky a průmyslovou automatizační technikou
  • Znalost programovacích jazyků a prostředí C/C++, Java
  • Znalost anglického jazyka
  • Analytické a logické myšlení, schopnost týmové spolupráce.

Co Vám můžeme nabídnout:
Zázemí úspěšné a stabilní společnosti s dlouholetou tradicí
Zajímavou pracovní pozici s možností se dále profesně rozvíjet
Samostatnou a odpovědnou práci
Profesní růst a pravidelné vzdělávání
Stabilní pracovní kolektiv a moderní pracovní prostředí
Mobilní telefon, notebook.

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Kutná Hora
  • Medirecord CZ s.r.o.
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. dubna
  • Uherské Hradiště
  • VS ELEKTRO PLUS s.r.o.
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Práce z domova
  • Kariérní růst
  • Pružná pracovní doba
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 5. července
  • Staré Město, Praha
  • Puncovní úřad
  • 25 280 – 37 170 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Sickdays
  • Studijní volno
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 15. května
  • Kelčany
  • GarFen.Eco, s.r.o.
  • 31 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. srpna
  • Kyjov, Hodonín
  • KM Beta a.s.
  • od 28 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. srpna
  • Košetice
  • Agropodnik Košetice, a.s.
  • 20 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. srpna
  • Brandýs nad Orlicí
  • Rehabilitační ústav Brandýs nad Orlicí
  • 17 000 – 18 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. srpna
  • Brandýs nad Orlicí
  • Rehabilitační ústav Brandýs nad Orlicí
  • od 21 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. srpna
  • Šumperk
  • Nemocnice Šumperk a.s.
  • od 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. srpna
  • Klatovy
  • JSF stavební s.r.o.
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. srpna
  • Klatovy
  • JSF stavební s.r.o.
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. srpna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ManpowerGroup s.r.o., SPEL, a.s., Medirecord CZ s.r.o., MADO Company s.r.o., Město Přelouč

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Specialista / specialistka IT, Správce / správkyně IT, Opravář / Opravářka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Kolín, Nymburk, Kutná Hora, Přelouč

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Přehledně: zaměstnanecké akcie

Přehledně: zaměstnanecké akcie

Jeden ze žádaných benefitů - zaměstnanecké akcie - nemá v České republice zatím oporu v zákonech. Pokud vám zaměstnavatel nabídne možnost odkupu akcií společnosti za zvýhodněnou cenu, musíte odvést daň i pojištění z částky, která je rozdílem mezi zvýhodněnou cenou pro zaměstnance a cenou obvyklou na trhu.

Výpovědní lhůta a vše, co potřebujete znát

Výpovědní lhůta a vše, co potřebujete znát

Chystáte se podat výpověď v práci nebo jste výpověď dostali? Pak je tento článek právě pro vás. Dozvíte se vše o výpovědní době, jak na ni nahlíží zákoník práce, jak se výpovědní doba počítá, jak je to s nemocí ve výpovědní době a mnoho dalších zajímavých a užitečných informací.

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Jsme lidé, máme rozdílné povahy, přístupy, způsob komunikace, zájmy a mnoho dalšího. Hranice mezi legrací a šikanou je často velmi tenká; co je pro jednoho zábava, může být pro jiného ponižující nebo nepříjemné. Z důvodu různosti vzniká prostředí, které nahrává šikaně. Povíme si, co to je šikana v práci, jaké jsou druhy šikany na pracovišti, jak se bránit, co dělat, když jste svědkem. Závěrem si řekneme, jak každý z nás může šikaně zabránit.

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

Seznamte se s naším výběrem TOP 10 podcastů zaměřených na lidské zdroje. Ať už jste v oboru HR dlouholetým profesionálem nebo jen hledáte aktuální informace a trendy, tyto podcasty vám nabídnou širokou škálu témat a poznatků. Získejte přehled o tom nejlepším z HR světa. 🎧🌟

TOP 10 HR konferencí a událostí v Česku

TOP 10 HR konferencí a událostí v Česku

Seznamte se s nejlepšími HR událostmi roku! Představujeme vám TOP 10 konferencí a setkání zaměřených na lidské zdroje, kde můžete získat aktuální informace, sdílet zkušenosti a navázat nové kontakty v oboru. Nepropásněte příležitost být v centru dění a být informován o nejnovějších trendech v HR. 🌟🗓️🤝

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Existují dvě dohody, v tomto článku se dozvíte vše o dohodě o provedení práce. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním. Abyste měli kompletní informace, připojili jsme i vzor dohody o provedení práce. Po úpravě zákoníku práce dochází ke změnám u dohod, a my vám tyto změny jasně, stručně a srozumitelně představíme. Vzorová dohoda o provedení práce k tisku je pro vás zcela zdarma, můžete ji upravovat dle svých potřeb.

AJ auto dění doba druh EU IT Kolín krejčí měření mobil Most možnost na dobu neurčitou náplň práce požadavky práce pracovní pracovní doba pracovní prostředí pracovnice pracovník prostředí rozvoj růst společnost společnosti spolupráce stabilní technik telefon vzdělání vzdělávání zkušenosti znalost anglické automat funkce Java jazyk kolektiv kontakt kov mobilní myšlení na dobu náplň PR profesní program průmysl schopnost technické tým zákazník zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena