Vychovatel/vychovatelka

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah jiný
Lokalita Ústí nad Labem
Firma Dětský domov a Školní jídelna, Ústí nad Labem, Truhlářova 16, příspěvková organizace
Kategorie Věda, vzdělávání a sport, Vychovatel / Vychovatelka
Hrubá mzda 30.000 – 33.000 Kč

Požadavky:

  • VŠ vzdělání pedagogického směru
  • znalost běžných PC programů
  • týmová spolupráce
  • cílevědomost, pečlivost, svědomitost
  • ŘP sk. B

Pracovní náplň:

  • provádí vstupní a průběžnou pedagogickou diagnostiku
  • odpovídá za výchovu svěřených dětí v době mimo vyučování
  • navrhuje výchovná opatření
  • sleduje prospěch a chování své skupiny ve škole, je v kontaktu s vyučujícími
  • odpovídá za kvalitní úroveň své práce

Výhody: Benefity formou zvýhodněného stravování, příspěvku na penzijní pojištění, vitamínů, očkování, možnosti seberůstu.
Kontakt: CV a motivační dopis zasílejte pouze e-mailem.

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Asistent pedagoga (m,ž)

  • Ústí nad Labem
  • Dětský domov a Školní jídelna, Ústí nad…
  • 19 000 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. dubna

Vychovatel/vychovatelka

  • Ústí nad Labem
  • Dětský domov a Školní jídelna, Ústí nad…
  • 30 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. dubna

Psycholog

  • Ústí nad Labem
  • Mateřská škola speciální, Demosthenes,…
  • 32 820 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. dubna

Vychovatel/ka

  • Ústí nad Labem
  • Domovy pro osoby se zdravotním…
  • 33 790 – 38 630 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. dubna

Učitel/ka - 1.st .ZŠ

  • Ústí nad Labem
  • Základní škola Ústí nad Labem, Školní…
  • od 38 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. března

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Univerzita Jana Evangelisty Purkyně v Ústí nad Labem, Základní škola Ústí nad Labem, Neštěmická 787/38, příspěvková organizace, Dětský domov a Školní jídelna, Ústí nad Labem, Truhlářova 16, příspěvková organizace, Střední průmyslová škola stavební a Střední odborná škola stavební a technická, Ústí nad Labem, příspěvková organizace, Mateřská škola speciální, Demosthenes, o.p.s., B4 Dent s.r.o., Domovy pro osoby se zdravotním postižením Ústí nad Labem, příspěvková organizace, Severočeská střední škola s.r.o., Střední průmyslová škola, Ústí nad Labem, Resslova 5, příspěvková organizace, Základní škola Ústí nad Labem, Školní náměstí 100/5, příspěvková organizace, Střední škola obchodu a služeb s.r.o., Helias Ústí nad Labem, o.p.s., Aestus - Montessori mateřská škola Ústí nad Labem s.r.o., Střední škola obchodu, řemesel, služeb a Základní škola, Ústí nad Labem, příspěvková organizace

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Pracovník / pracovnice ve službách, Psycholog / Psycholožka, Lektor / Lektorka, Pedagogický asistent / asistentka, Učitel, Pedagog / Učitelka, Pedagožka, Vychovatel / Vychovatelka, Vzdělávací specialista / specialistka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Ústí nad Labem, Trmice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Trainee program – první práce pro absolventy

Trainee program – první práce pro absolventy

Trainee program, neboli výcvikový program, je vhodný pro studenty posledních ročníků nebo absolventy středních či vysokých škol. Společnost, která trainee program vypíše, si vybírá špičkové studenty či absolventy, ze kterých chce vychovat své budoucí talenty.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Existují dvě dohody, v tomto článku se dozvíte vše o dohodě o provedení práce. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním. Abyste měli kompletní informace, připojili jsme i vzor dohody o provedení práce. Po úpravě zákoníku práce dochází ke změnám u dohod, a my vám tyto změny jasně, stručně a srozumitelně představíme. Vzorová dohoda o provedení práce k tisku je pro vás zcela zdarma, můžete ji upravovat dle svých potřeb.

Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou

Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou

Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.

Jak se zbavit stresu z práce, než vás přemůže

Jak se zbavit stresu z práce, než vás přemůže

Zvládání stresu je individuální. Jsou lidé, kteří milují, když je jejich práce extrémně stresová, a naopak jsou tací, které sebemenší stres vykolejí. Ukážeme vám metody, které vám při pravidelném tréninku pomohou zbavit se stresu z práce. Doplníme i rady, co od stresu dlouhodobě nepomůže.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Jsme lidé, máme rozdílné povahy, přístupy, způsob komunikace, zájmy a mnoho dalšího. Hranice mezi legrací a šikanou je často velmi tenká; co je pro jednoho zábava, může být pro jiného ponižující nebo nepříjemné. Z důvodu různosti vzniká prostředí, které nahrává šikaně. Povíme si, co to je šikana v práci, jaké jsou druhy šikany na pracovišti, jak se bránit, co dělat, když jste svědkem. Závěrem si řekneme, jak každý z nás může šikaně zabránit.

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

benefit benefity cíle CV dopis e-mail chování IT Most motivační dopis možnost pečlivost pojištění požadavky práce pracovní růst spolupráce stravování výhody vzdělání znalost cíl chovatel kontakt kov kvalitní motivační možnosti náplň PC pedagog penzijní penzijní pojištění PR pracovní náplň program tým

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena