- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
Po skončení výběrového řízení budou materiály s osobními údaji skartovány.
Okresní soud ve Znojmě podporuje rovnost žen a mužů a diverzitu v rozhodovacích pozicích.
tel. zobrazit tel. číslo , e-mail přes
Termín nástupu: 1. března 2023 (ev. po dohodě).
Platové zařazení: dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě v platném znění 7. platová třída nařízení vlády č. 341/2017 Sb. o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě v platném znění – příl. č. 1 (dle doložené započitatelné praxe), základ od 21.800 Kč (zaručená mzda dle ustanovení § 3 nařízení vlády č. 567/2006 Sb.) v platném znění + zvláštní přípatek ve výši 500 Kč, po zapracování další příplatek v podobě osobního ohodnocení.
Další informace o průběhu výběrového řízení:
Výběrové řízení proběhne dvoukolově:
O výsledku výběrového řízení bude každý uchazeč vyrozuměn.
Lhůta pro přihlášení do výběrového řízení je stanovena do 15.2.2023
Přihlášky včetně požadovaných příloh je nutné zasílat poštou na adresu:
Okresní soud ve Znojmě, nám. Republiky 1, 670 08
nebo elektronicky na adresu:
e-mail přes
Předsedkyně Okresního soudu ve Znojmě si vyhrazuje možnost zrušit vyhlášené výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.