Specialista prodeje a Zákaznického servisu

Olomouc
25.000 – 33.000 Kč

Nástup možný od 1.7.2022.
Jsme česká rodinná firma T.S.BOHEMIA. V našem oboru máme tradici a již 27 let patříme mezi špičku. Spokojenost zákazníka je pro nás prioritou. Do našeho rozšiřujícího se týmu na centrále v Olomouci hledáme specialistu/specialistku, který/a bude zodpovědný/a za zákaznický servis a spokojenost zákazníků.
HLEDÁME VÁS, PROTOŽE

  • Baví Vás komunikace se zákazníkem a záleží Vám na jejich spokojenosti
  • Máte obchodního ducha, nemáte rád/a, když se nic neděje
  • Jste orientovaný/a na cíl a výsledek
  • Máte smysl pro detail
  • Zodpovědnost pro Vás není cizí slovo

CO VÁS BUDE V T.S.BOHEMIA BAVIT

  • Pečovat o objednávky zákazníků a řešit zákaznické požadavky
  • Pomáhat zákazníkům, kteří si budou chtít koupit některý z našich produktů nebo se budou chtít na něco třeba jenom zeptat
  • Budete komunikovat jak s našimi dlouhodobými zákazníky, udržovat a vylepšovat vztahy, tak i s úplně novými, kteří u nás nakupují třeba poprvé
  • Naše produkty a služby budete mít v malíčku, bude Vás napadat, jaký produkt je pro zákazníka nejvhodnější, jasnými a přesvědčivými argumenty si budete umět získat zákazníkovu důvěru
  • Za sebou budete mít pevné zázemí tradiční české rodinné firmy
  • Dobré je, že se budete moci při obchodu opřít o spoustu výhod – stabilní firma, dobré benefity a taky zkušený tým lidí uvnitř firmy

Dozvíte se spoustu nových informací o zajímavých produktech, které se Vám mohou hodit i ve Vašem soukromém životě, mezi příbuznými nebo přáteli
MÁTE CHUŤ SE S NÁMI OSOBNĚ POTKAT A ZJISTIT, JAK TO U NÁS VYPADÁ?
ZAŠLETE NÁM SVŮJ STRUKTUROVANÝ ŽIVOTOPIS A MY SE VÁM OZVEME.
TĚŠÍME SE, AŽ SE VÁM PŘEDSTAVÍME.
e-mail přes odpovědní formulář
www.tsbohemia.cz
Zobrazit tel. číslo
CO ZÍSKÁTE

  • Mzdu až 33 000 Kč dle transparentního systému odměňování a Vašich výsledků
  • Celkem 25 dní volna (20 dní dovolené + 5 sick days)
  • Pohodové parkování přímo v areálu společnosti
  • Možnost uschování kola nebo koloběžky v bezpečí naší kolárny, která je střežena kamerovým systémem
  • Podporujeme aktivní cyklisty i ostatní sportovce (sprchy, bezplatný servis jízdního kola)
  • Zaměstnanecké slevy na zboží
  • Možnost profesně růst a mít otevřené dveře do celé firmy
  • Radost zákazníků z dobře provedeného nákupu
  • Cenné zkušenosti, z kterých budete těžit po celý život
  • Pravidelné vzdělávání o našich produktech a novinkách na trhu
  • A mnoho dalšího na (https://www.tsbohemia.cz/o-nas/volna-mista-benefity.htm)

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

zkušenost