- 25 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Chcete stát při zrodu nové moderní farmy?
Připojte se do dynamického mladého týmu biofarmy Bemagro, která v současné době hledá pozici dojiče/dojičky s kladným vztahem k zemědělství.
Jaká práce Vás čeká a co k ní budete potřebovat?
" Organizace práce ve dvousměnném provozu
" V letním období doprovázení krav na pastvy
" Pomoc při veterinárních úkonech
" Čištění a dezinfekce dojícího zařízení
Co se Vám bude hodit?
" Minimálně základní vzdělání
" Kladný vztah ke zvířatům
" Spolehlivost, zodpovědnost, důvěryhodnost
" Ochota pracovat o víkendech, přesčas, v noci a o svátcích
" Řidičský průkaz skupiny B s praxí a vlastní automobil
Jaké výhody u nás získáte?
" Práci na plný úvazek v jednom největším ekologickém chovu mléčného stáda v ČR
" Odpovídající platové ohodnocení (25 000 – 33 000 Kč)
" Dlouhodobou perspektivu a zázemí stabilní společnosti
" Podnikové benefity (příspěvek na stravování, firemní akce, vánoční balíčky, apod.)
" Finanční odměny za pracovní a životní jubilea, nápad pro rozvoj společnosti.
Informace o pozici: p. Vítovec: zobrazit tel. číslo
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.