UČITEL/-KA PŘÍRODOPISU, VÝHOVY KE ZDRAVÍ, PRACOVNÍ VÝCHOVY – ZAMĚŘENÍ NA PĚSTITELSTVÍ, KOORDINÁTOR EVVO
Vzdělání získané studiem v akreditovaném magisterském studijním programu v oblasti pedagogických věd zaměřené na přípravu učitelů všeobecně-vzdělávacích předmětů druhého stupně základní školy – konkrétně přírodopisu, výchovy ke zdraví a pěstitelství. Pracovitost, flexibilita, kreativita, zaměření na badatelsky orientovanou výuku, kladný přístup k dětem, spolehlivost, samostatnost, schopnost pracovat v týmu. Výpis z rejstříku trestů, ne starší 2 měsíců, bez záznamu. Zdravotní způsobilost. Znalost práce na PC. Manuální zručnost. Znalost oblasti Fair Trade. Preferujeme pedagoga s minimálně tříletou praxí, ale dáme příležitost i šikovnému absolventovi. Při kvalitních pracovních výsledcích je možné změnit v roce 2027 pracovní smlouvu na dobu určitou do 31. 7. 2027 na pracovní smlouvu na dobu neurčitou.
Zaměstnanecké výhody:
Příspěvek na penzijní připojištění, sportovní aktivity. Mimořádné odměny v závislosti na pracovním výkonu. Specializační příplatek koordinátora EVVO
HLÁSIT SE: Nachtigalová Jana Mgr., tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes – zaslat životopis, osobně pouze po předchozí telefonické domluvě
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.