Administrátor/administrátorka ICT infrastruktury do oddělení infrastruktury IT

Olomouc
24.100 – 34.370 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Statutární město Olomouc hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

výběrové řízení č. 2023/71, 72

druh práce: zajišťování správné funkce a chodu vymezených uživatelských úseků informační a komunikační infrastruktury. Stanovování a organizování způsobů a postupů využívání komunikačních prostředků výpočetní techniky Magistrátu města Olomouce zařazené v odboru informatiky a Smart City
platová třída: 10. (dle nařízení vlády ČR č. 341/2017 Sb.)
pracovní poměr: na dobu neurčitou

CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUT:

  • Možnost trvalého vzdělávání a osobního rozvoje
  • Stabilní zaměstnání
  • Perspektivní pracovní pozice
  • Zaškolení zkušeným mentorem
  • Příjemné pracovní prostředí
  • Přátelský kolektiv

Zákonné předpoklady:

  • státní občanství ČR; u fyzické osoby, která je cizím státním občanem, trvalý pobyt v České republice,
  • dosažení věku 18 let,
  • způsobilost k právním úkonům,
  • bezúhonnost,
  • znalost jednacího jazyka

Požadavky a předpoklady:
dosažené vzdělání

  • vysokoškolské vzdělání v bakalářském nebo magisterském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání,
  • praxe v administraci informační systémů veřejné správy výhodou,

znalosti a dovednosti (rozveďte v profesním životopisu)

  • rozšířenou znalost operačních systému na platformě Microsoft Windows Workstation + Server,
  • rozšířenou znalost problematiky síťových protokolů (TCP/IP, DHCP, DNS, HTTPS..), topologie sítí a aktivních prvků,
  • orientace v Exchange, rozšířenou znalost principu fungování elektronické pošty,
  • znalost Active Directory,
  • základní znalost dohledových systémů výhodou,
  • zkušenosti s virtualizací výhodou,
  • základní znalost správy databázového serveru Microsoft SQL serveru výhodou,
  • znalost zákona o kybernetické bezpečnosti výhodou,
  • znalost nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) č. 910/2014 (eIDAS) výhodou,
  • základní znalost tvorby a administrace certifikátů zajišťujících důvěru výhodou,
  • znalost právních předpisů v oblasti GDPR výhodou,
  • znalost zákona o zadávání veřejných zakázek výhodou,
  • zkušenost s tvorbou zadávací dokumentace (technické specifikace a smlouvy) pro zadávání veřejných zakázek výhodou,
  • zkušenost s realizací veřejných zakázek výhodou,
  • zkušenosti z projektového řízení a týmové spolupráce výhodou,
  • zkušenosti ze spolupráce s dodavatelskými firmami v oboru informačních technologií výhodou,
  • základní znalost obecných informačních a agendových systémů (např. spisová služba, helpdesk, základní registry, JIP KAAS, Czech POINT, Codexis, apod.) výhodou,

další schopnosti a dovednosti (rozveďte v profesním životopisu)

  • schopnost analýzy potřeb uživatelů informačního systému,
  • komunikační dovednosti,
  • odolnost vůči stresu,
  • samostatnost a flexibilita,
  • ochota soustavně se vzdělávat a učit novým postupům.

Přihlášku s požadovanými doklady zašlete nejpozději do 21. srpna 2023 na adresu: Magistrát města Olomouce, oddělení personální a právní, Horní náměstí č. p. 583, Olomouc 779 11; telefon: zobrazit tel. číslo /204/298/295 nebo datová schránka ID: kazbzri.
Přihlášky zasílejte se všemi požadovanými náležitostmi a přílohami.
Později zaslané přihlášky nemůžeme zařadit do výběrového řízení.
Náležitosti přihlášky jsou:

  • jméno, příjmení a titul uchazeče, datum a místo narození, státní příslušnost a místo trvalého pobytu,
  • číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana,
  • datum a podpis uchazeče.

K přihlášce je nutno přiložit:

  • strukturovaný životopis s údaji o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech dle požadavků a předpokladů týkajících se správních činností,
  • výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce;
  • ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení kdykoliv zrušit.

*výběrové řízení a tiskopisy jsou k dispozici na internetové adrese: http://edeska.olomouc.eu (kategorie: Výběrová řízení na zaměstnance statutárního města Olomouce; Vyhledat) nebo na oddělení personálním a právním.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
Sittardia s.r.o. | Sittardia s.r.o. | Louny Louny
  • 30 000 – 39 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. února
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Jihlava Jihlava
  • 80 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. listopadu
Pulsar Expo s.r.o. | Pulsar Expo s.r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 60 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 20. března
PRVNÍ PRIVÁTNÍ CHIRURGICKÉ CENTRUM, spol. s r. o. | PRVNÍ PRIVÁTNÍ CHIRURGICKÉ… | Hradec Králové Hradec Králové
  • od 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. července
ICT Kladno s.r.o. | ICT Kladno s.r.o. | Kladno Kladno
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. dubna
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Uhříněves, Praha Uhříněves, Praha
  • 50 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. února
RD Rýmařov s. r. o. | RD Rýmařov s. r. o. | Rýmařov Rýmařov
  • od 16 200 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 16. prosince
PVS Group s.r.o. | PVS Group s.r.o. | Nepomuk, Plzeň-jih Nepomuk, Plzeň-jih
  • od 20 160 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 16. prosince
Mondi Bags Štětí a.s. | Mondi Bags Štětí a.s. | Štětí Štětí
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 17. prosince
ROBLON, s.r.o. | ROBLON, s.r.o. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. ledna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

bezpečnost na dobu neurčitou zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT