Vývojář/Ka Aplikačního Sw

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah jiný
Lokalita České Budějovice
Firma NUMERICA s.r.o.
Kategorie Informační systémy a technologie, Vývojář / Vývojářka
Hrubá mzda 40.000 – 50.000 Kč

Do našeho týmu hledáme posilu na návrh a vývoj SW do průmyslových aplikací.
Náplň práce: návrh a vývoj SW do průmyslových aplikací nebo jejich částí; příprava a implementace SW projektů; interní testování a řešení chyb z testování i provozu.
Požadujeme: znalost programovacího jazyka C# nebo C/C++; znalost principů OOP; aktivní schopnost využívat verzovací nástroj Git případně jeho alternativy; časovou flexibilitu, odpovědnost, kreativitu; schopnost samostatné i týmové práce.
Oceníme znalost: WPF, ASP.NET Core, XML, UML, Web Services, znalost principů transakční SQL databáze, MS SQL.
Nabízíme: zázemí stabilní české společnosti; příjemné pracovní prostředí v přátelském kolektivu v centru Českých Budějovic, je zde řada restaurací v okolí, dobrá dopravní dostupnost; atraktivní a dlouhodobě perspektivní pracovní náplň; zaškolení, možnost profesního růstu; systém firemního vzdělávání vč. jazykových kurzů v pracovní době; práci s využitím moderních technologií; motivující systém odměňování (fixní mzda + výkonnostní složka + odměny z projektů); výše mzdy podle praxe (od zkušební lhůty až k individuální výši podle výkonnosti po zapracování).
Nástup: možný dle dohody.
Zaměstnanecké výhody: flexibilní začátek/konec pracovní doby, mimopracovní aktivity a firemní akce, bonusový systém odměňování, sick days, stravenky.
Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis na e-mail: Odpovědět na inzerát nebo volejte na zobrazit tel. číslo (Jana Drábová personalistka).

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • České Budějovice
  • Golemos s.r.o.
  • 40 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 29. března
  • Šumperk
  • PLATIT a.s.
  • od 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. ledna
  • Pardubice
  • ARCHER - LPP s.r.o.
  • 40 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. května
  • České Budějovice
  • NUMERICA s.r.o.
  • 25 000 – 60 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 3. září
  • Brno
  • 24i Media CZ s.r.o.
  • 35 000 – 90 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. září
  • Brno
  • 24i Media CZ s.r.o.
  • 55 000 – 90 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
  • Liberec
  • HOKAMI CZ, s.r.o.
  • 32 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. prosince
  • Praha
  • SILVER LANE PRODUCTION s.r.o.
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 30. září
  • Otrokovice
  • MOBA Security s.r.o.
  • 17 300 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro seniory
Zveřejněno: 2. října
  • Zlín
  • MOBA Security s.r.o.
  • 18 850 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro seniory
Zveřejněno: 2. října
  • Holešovice, Praha
  • Prusa Research a.s.
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Sickdays
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí
  • Relax zóna
  • Herní zóna
  • Parkoviště
Zveřejněno: 2. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Assessment centrum - jak se připravit a uspět

Assessment centrum - jak se připravit a uspět

Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jste rodičem na mateřské dovolené a chcete si přivydělat prací či brigádou? Poradíme vám, na jaké nabídky se zaměřit, kde a jak hledat, jak na pohovoru uspět.

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.

Jak se zbavit stresu z práce, než vás přemůže

Jak se zbavit stresu z práce, než vás přemůže

Zvládání stresu je individuální. Jsou lidé, kteří milují, když je jejich práce extrémně stresová, a naopak jsou tací, které sebemenší stres vykolejí. Ukážeme vám metody, které vám při pravidelném tréninku pomohou zbavit se stresu z práce. Doplníme i rady, co od stresu dlouhodobě nepomůže.

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.

akce bonus data e-mail flexibilní hledám interní IT kurz Most možnost mzda mzdy nabídka náplň práce odměňování odměny odpovědnost personalistka práce pracovní pracovní nabídka pracovní prostředí praxe profesní životopis prostředí růst sick day společnost společnosti stabilní STK stravenky školení výhody výkon výše mzdy vzdělávání zaměstnanec zaměstnanecké výhody znalost životopis české databáze doby dohody dopravní firemní jazyk kolektiv kov lhůty list náplň nástroj PR pracovní doby pracovní náplň profesní program projekt průmysl průmyslový přátelské příjemné příjemné pracovní prostředí případ příprava řešení schopnost stroj systém technolog test tým výkonnost výše vývojář zaměstnanecké zkušební

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena