- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
22699 Ostatní specialisté v oblasti zdravotnictví jinde neuvedení
ZamK
Kontakt telefonicky Zobrazit tel. číslo , osobně, e-mailem.
Hledáme vhodného kandidáta na pozici KLINICKÉHO KODÉRA.
Požadujeme odbornou způsobilost (VŠ vzdělání se zaměřením na zdravotnictví) a trestní bezúhonnost. Pro případné zájemce ze zemí mimo EU je podmínkou komunikativní znalost ČJ slovem i písmem, nostrifikace diplomu a zahájený proces uznání odborné způsobilosti lékaře v ČR. Pro výkon pozice je nutná znalost odborné terminologie, rychlá orientace v dokumentaci, konkrétní představa o jednotlivých výkonech, smysl pro detail, přesná analýza zkoumaného problému a následný návrh logického a obhajitelného řešení (bez předem daného návodu pro vyřešení všech situací).
Platová třída 10, platový stupeň dle délky praxe.
Zaměstnanecké výhody:
25 dní dovolené, příspěvky na stravování, rekreaci, kulturní a sportovní akce, dětskou rekreaci.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.