Ostatní specialisté v oblasti zdravotnictví jinde neuvedení

Ostrava
od 23.390 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Městská nemocnice Ostrava, příspěvková organizace hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Odborný pracovník / pracovnice
Ostrava
18 nabídek
Zobrazit
Zdravotnictví, farmacie a sociální služby
93 nabídek
Zobrazit
Práce
Ostrava
2234 nabídek
Zobrazit
Zobrazit všechny nabídky
Firma
Městská nemocnice Ostrava, příspěvková organizace
Lokalita
Ostrava Zobrazit na mapě
Smluvní vztah
Jiný
Vhodné také pro
cizince

22699 Ostatní specialisté v oblasti zdravotnictví jinde neuvedení
ZamK
Kontakt telefonicky zobrazit tel. číslo , osobně, e-mailem.

Hledáme vhodného kandidáta na pozici KLINICKÉHO KODÉRA.
Požadujeme odbornou způsobilost (VŠ vzdělání se zaměřením na zdravotnictví) a trestní bezúhonnost. Pro případné zájemce ze zemí mimo EU je podmínkou komunikativní znalost ČJ slovem i písmem, nostrifikace diplomu a zahájený proces uznání odborné způsobilosti lékaře v ČR. Pro výkon pozice je nutná znalost odborné terminologie, rychlá orientace v dokumentaci, konkrétní představa o jednotlivých výkonech, smysl pro detail, přesná analýza zkoumaného problému a následný návrh logického a obhajitelného řešení (bez předem daného návodu pro vyřešení všech situací).
Platová třída 10, platový stupeň dle délky praxe.

Zaměstnanecké výhody:
25 dní dovolené, příspěvky na stravování, rekreaci, kulturní a sportovní akce, dětskou rekreaci.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Ostatní úředníci jinde neuvedení

Československá obchodní banka, a. s. | Československá obchodní banka… | Litoměřice Litoměřice
  • 26 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. května

Ostatní úředníci jinde neuvedení

Obec Šestajovice | Obec Šestajovice | Šestajovice, Praha-východ Šestajovice, Praha-východ
  • 16 980 – 24 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. listopadu

Ostatní úředníci jinde neuvedení

Město Hrušovany nad Jevišovkou | Město Hrušovany nad Jevišovkou | Hrušovany nad Jevišovkou Hrušovany nad Jevišovkou
  • 16 000 – 24 120 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. listopadu

Dělník výroby domů

RD Rýmařov s. r. o. | RD Rýmařov s. r. o. | Rýmařov Rýmařov
  • od 16 200 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 16. prosince

Montážní dělníci výrobků z kovů

PVS Group s.r.o. | PVS Group s.r.o. | Nepomuk, Plzeň-jih Nepomuk, Plzeň-jih
  • od 20 160 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 16. prosince

Strojvedoucí tiskového stroje

Mondi Bags Štětí a.s. | Mondi Bags Štětí a.s. | Štětí Štětí
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 17. prosince

Seřizovač / Údržbář

ROBLON, s.r.o. | ROBLON, s.r.o. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. ledna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ALZHEIMER HOME z.ú.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Zdravotní bratr / sestra, Praktická sestra

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

analýza kulturní zájem
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT