Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Práce v Bruntále nabízí širokou škálu možností pro uchazeče z různých oborů. Město je známé zejména průmyslovou výrobou, strojírenstvím a dřevozpracujícím sektorem, zároveň zde najdou uplatnění i lidé v logistice, dopravě či službách. Časté jsou pracovní nabídky pro kvalifikované dělníky, techniky, řidiče, ale také pro administrativní a obchodní pozice. Díky rozmanitosti pracovního trhu zde mají šanci jak uchazeči s praxí, tak i ti, kteří hledají první zaměstnání nebo chtějí změnit obor.
Bruntál je město obklopené krásnou přírodou Jeseníků, což mu dodává jedinečnou atmosféru pro život i práci. Obyvatelé oceňují klidnější tempo každodenního života, dostupnost základních služeb a přátelskou komunitu. Město nabízí příjemné prostředí pro rodiny s dětmi i jednotlivce, kteří hledají rovnováhu mezi pracovním a osobním životem. Kromě pracovních příležitostí zde lidé naleznou prostor pro aktivní odpočinek, sport a kulturu, což přispívá k celkové spokojenosti s bydlením v této lokalitě.
Z profesního hlediska má Bruntál strategický význam díky své poloze a tradici v průmyslovém zázemí regionu. Místní ekonomika stojí na stabilních odvětvích, která vytvářejí dlouhodobé pracovní příležitosti, a zároveň se rozvíjí služby a menší podniky podporující zaměstnanost. Dobré dopravní napojení umožňuje snadný dojezd do okolních měst, což otevírá další možnosti pro zaměstnání a profesní růst. Bruntál tak představuje atraktivní místo pro ty, kteří hledají nové pracovní nabídky a chtějí spojit zaměstnání s kvalitním životním prostředím.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi nejvíce požadované obory patří Obchod a služby, Manuální, Ostatní a nebo také práce v oboru Administrativní. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Praha, Brno, Ostrava, Plzeň, Olomouc, České Budějovice, Hradec Králové, Pardubice, Ústí nad Labem, Zlín, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
