Minibar Stevard/ka ve vlacích ČD, 120 Kč/hod.

České Budějovice
120 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost TESS promotion s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

Jestliže máte zálibu v komunikaci a cestování, hledáte nevšední brigádu a spolehlivost patří k vaším silným stránkám, tak pro Vás máme skvělou nabídku.

Společnost TESS promotion doplňuje tým minibaristů a minibaristek na vlaky Českých drah a hledáme nováčky pro středisko České Budějovice. Pokud můžete pracovat alespoň 2–3 dny v týdnu, tak se můžeme domluvit na spolupráci :-)

Velkou výhodou této pohodové brigády je flexibilní plánovaní směn přesně dle Vašich časových možností.
Buďte neustále v pohybu a zamilujte si práci na cestách. Váš pracovní den nikdy nebude stejný a budete pokaždé potkávat nové lidi.

Co Vás u nás čeká?

  • Prodej drobného občerstvení za lidové ceny
  • Poskytování informací cestujícím s úsměvem na tváři
  • Možnost plánování směn dle vlastních časových možností

Požadujeme:

  • Minimální věk 18 let
  • Platný potravinářský/zdravotnický průkaz
  • Základní znalost AJ nebo NJ (komunikace na základní úrovni s cestujícím)

Nabízíme:

  • Flexibilní plánování směn
  • Ranní i odpolední směny
  • Zajímavé prostředí vlaku
  • Dlouhodobá spolupráce
  • Směny si volně kombinujete dle vašich časových možností nebo rozvrhu ve škole.
  • Vybrat si můžete z ranních (např. 5:30 – 14h), nebo 7:30 – 16:00h, odpolední (11:30 – 20:00h, 13:30 – 22:00h).
  • Odjezd vždy ze stanice České Budějovice a návrat zpět do stanice České Budějovice ve stejný den.

110 Kč/hod. – základní sazba
120 Kč/hod. – sazba při 8 a více odpracovaných směnách za měsíc
125 Kč/hod. – státní svátek
Plus finanční bonusy ke směnám (např. aktivita, dochvilnost, kladné hodnocení cestujících atd.)

Nástup možný ihned, nebo až od září či října, dle domluvy.
Tato práce je vhodná ke studiu nebo jako přivýdělek k HPP. Případně je možnost práce pondělí – pátek, záleží jen na Vašich možnostech času.

Spolupráce možná na DPČ (námi hrazená platba soc.+zdravotního pojištění), nebo ŽL (faktura).
V případě zájmu, prosím, zasílejte své životopisy (fotografie vítány) na uvedenou emailovou adresu. Těšíme se na spolupráci.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.