- 180 – 220 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Staň se součástí našeho týmu na Bílé. Pro letní sezónu 2025 hledáme instruktory/ky a animátory/ky pro programy na školách přírodě a školních výletech. Důležitý je aktivní přístup, ostatní tě naučíme. Pracovní pozice Instruktor / animátor na školních výletech a školách v přírodě se dá v případě zájmu kombinovat s pozicemi Instruktor / animátor v dětském letním parku, Animátor v dětském koutku nebo s dalšími pozicemi.
- příprava a vedení tématicky zaměřených programů pro děti, žáky a studenty / z mateřských, základních a středních škol. Programy probíhají ve formě půldenních, popř. jednodenních bloků
- AKTIVNÍ pomoc dětem při využívání atrakcí a obsluha a atrakcí v dětském letním parku
- příprava, průběžný úklid a sklízení atrakcí dětského letního parku
- chystání a sklízení parku
- udržování pořádku a čistoty
- mít rád práci s dětmi
- příjemně vystupovat
- umět a NEBÁT se komunikovat
- aktivně a pozitivně přistupovat k práci
- být spolehlivý /-á
- být bezúhonný
- zajímavou práci na horách v mladém kolektivu
- práce na DPP nebo pracovní smlouvu (při dlouhodobé spolupráci)
- zapůjčení firemního oblečení zdarma
- ubytování a stravu ve středisku za nákladové ceny
- možnost další spolupráce (instruktor volnočasových aktivit, stánkař, instruktor lyžování...)
- zvýhodněný vstup na wellness v přilehlém hotelu Bauer
- společné akce instruktorů a spoustu dalších výhod

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.