- 1 800 – 3 000 € / měsíc
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Pro horský hotel v rakouských Alpách (Sölden) hledáme hotelový personál na zimní sezónu 2023/24 na různé pozice.
Pozice:
- číšník/servírka
- uklízeč/ka
- Hlavní uklízečka (Hausdame)
- recepční
- kuchař/kuchařka
- pomocník v kuchyni
Čistý měsíční příjem:
1850 - 2100 € čistého měsíčně + strava a ubytování zdarma
Recepční - od 2000 € čistého měsíčně
Hlavní hospodyně - od 2000 € čistého měsíčně
Hospodyně - od 1850 € čistého měsíčně
Číšník - od 1850 € čistého měsíčně
Kuchař - od 2100 € čistého měsíčně
Pomocník v kuchyni - od 1850 € čistého měsíčně
Požadované všeobecné znalosti:
- dobré znalosti němčiny (pro pozici recepční také angličtina, pro pozici pomocné síly v kuchyni stačí základy němčiny).
- praxe je výhodou, ale není podmínkou
- práce je na zimní sezónu (od 18. 11. 2023 do 6. 4. 2024) s možností pokračovat i v létě
Informace pro uchazeče:
Jak získat práci v Rakousku:
- V případě zájmu o zaměstnání v Rakousku: Odpovězte na tento inzerát a zašlete nám svůj podrobný životopis v němčině.
- absolvovat vstupní pohovor se zaměstnavatelem
- pokud budete vybráni, sbalte si kufry a jeďte do Rakouska!
Těšíme se na vás!
Benefity:
- práce v horském hotelu, v příjemném prostředí v horách
- práce 8 hodin denně, 6 dní v týdnu
- strava (plná penze) a ubytování zdarma
- zdravotní a sociální pojištění
- 13. a 14. plat podle odpracovaných měsíců
- zprostředkování zaměstnání je zdarma
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.