Pomocný kuchař/ka

Pracovní poměr brigády
Lokalita České Budějovice
Firma Miloš Boháč
Odměna 85 – 95 Kč / hod

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Co od Vás očekáváme:

Baví tě práce v kuchyni nebo chceš získat novou pracovní zkušenost a zároveň si užít léto na Lipně? Tak pojď k nám – hledáme právě TEBE!
Pro naše bistro u Hastrmana, které se nachází v jižních Čehách, v městečku Frymburk (Lipno) na hlavní pláži, hledáme pomocné kuchaře/ky, na letní sezonu od 1.7. – 31.8.2017

Požadujeme:

  • Příjemné vystupování
  • Spolehlivost
  • Věk minimálně 17 let

Nabízíme:

  • Možnost ubytování
  • Příjemný kolektiv
  • Stravování zdarma
Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Frymburk, Český Krumlov
  • Miloš Boháč
  • 85 – 95 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 15. května
  • Chotilsko
  • Hotel Atlantida s.r.o.
  • 12 500 – 25 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. února
  • Hustopeče
  • RaJ group s. r. o.
  • 100 – 140 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. října
  • Ostrava
  • CANTEEN food s.r.o.
  • 80 – 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 28. srpna
  • Uherské Hradiště
  • Božena Strýčková
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. března
  • Holešovice, Praha
  • Tři věže s.r.o.
  • 120 – 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 21. června
  • Ostrava
  • Jiří Zajíček
  • 1 – 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 29. srpna
  • Ostrava
  • CANTEEN food s.r.o.
  • 75 – 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 22. ledna
  • Ostrava
  • CANTEEN food s.r.o.
  • 80 – 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 7. května
  • Holešovice, Praha
  • Tři věže s.r.o.
  • 100 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 19. září
  • Žižkov, Praha
  • food addiction s.r.o.
  • 140 – 180 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Občerstvení na pracovišti
Zveřejněno: 12. června
  • Praha
  • AUTOLUKY CZ s.r.o.
  • 100 – 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 1. června
  • Moravec, Žďár nad Sázavou
  • Key promotion, s.r.o.
  • 1 500 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 1. června
  • Blansko
  • HOPA - stavební spol. s r.o.
  • 1 200 – 1 800 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 1. června
  • Číměř, Jindřichův Hradec
  • Miroslava Zemanová
  • 75 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 1. června

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
GENERAL PROVIDER s.r.o., Globus ČR, v.o.s.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Až 50 000 Kč na získání nové nebo zvýšení, rozšíření či prohloubení dosavadní kvalifikace, jinými slovy odborné způsobilosti. Povíme si, jaké jsou podmínky pro uchazeče, jak podat žádost a jak dále postupovat, aby byl kurz uhrazen Úřadem práce.

Poradíme, jak si vybrat práci, která vás bude bavit

Poradíme, jak si vybrat práci, která vás bude bavit

Není jednoduché vybrat novou společnost, ve které budete několik let pracovat, spolupracovat s ostatními kolegy, do budoucna i předávat své znalosti a své zkušenosti nováčkům. Jak si vybrat práci, ať již jste absolventem či jen chcete práci změnit, probereme v našem článku, kde se zaměříme na výběr oboru i na další klíčové parametry. Pro inspiraci přidáme i obory, o které bude největší zájem.

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Výpovědní lhůta a vše, co potřebujete znát

Výpovědní lhůta a vše, co potřebujete znát

Chystáte se podat výpověď v práci nebo jste výpověď dostali? Pak je tento článek právě pro vás. Dozvíte se vše o výpovědní době, jak na ni nahlíží zákoník práce, jak se výpovědní doba počítá, jak je to s nemocí ve výpovědní době a mnoho dalších zajímavých a užitečných informací.

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

bistro hlavní hledám možnost náplň práce práce pracovní stravování ubytování zdarma dar jižní kolektiv náplň pomoc PR příjemné příjemný zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena