Hledáme studenty na pobočky Fortuny do Hodonína!

Hodonín
100 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

Jsi student nebo studentka?
Chceš získat zkušenosti v administrativě a péči o zákazníky? Hledáš flexibilní a atraktivní brigádu, při které se nebudeš stresovat a navíc budeš mít přehled o všech sportovních událostech?
Pak si na nás vsaď a kopej s námi za jeden tým!

Co Tě u nás čeká?

  • Tvou prací bude především přijímat s úsměvem naše klienty
  • budeš přijímat sázky, vyplácet výhry a pečovat o zákazníky tak, aby z pobočky odcházeli s pozitivním zážitkem
  • budeš táhnout za jeden provaz s kolegyněmi a kolegy na pobočce, se kterými se budeš střídat
  • Tvou odpovědností bude chod pobočky, od otevření, vystavení nabídky, až po drobný úklid a starost o kasu
  • neboj, vše důležité Tě naučíme při vstupním školení!

Požadujeme:

  • pečlivost a svědomitost při práci s finanční hotovostí
  • aktivní a přátelský přístup k zákazníkům, protože ti jsou u nás na prvním místě
  • čistý trestní rejstřík
  • plnoletost
  • základní znalost práce s PC

Nabízíme:

  • zajímavou praxi ve společnosti, která je hlavním hráčem na trhu ve svém oboru
  • odměnu 100 Kč/hod
  • flexibilitu při plánování směn
  • plné zaškolení a při dlouhodobé spolupráci další vzdělávání v oboru
  • budeš v centru dění všech sportovních událostí!

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Christine Promo s.r.o. | Christine Promo s.r.o. | Praha Praha
  • 1 500 – 2 500 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. července
CANTEEN food s.r.o. | CANTEEN food s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 100 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 11. června
ZETRIA CONSULTING, spol. s r.o. | ZETRIA CONSULTING, spol. s r… | Ostrava Ostrava
  • 80 – 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 9. července
Prague Car Sharing s.r.o. | Prague Car Sharing s.r.o. | Praha Praha
  • 100 – 200 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 11. července

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Hobel online media s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

zkušenost