Pomocný kuchař/ka

Pracovní poměr brigády
Lokalita Frymburk, okres Český Krumlov
Firma Miloš Boháč
Odměna 85 – 95 Kč / hod

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Co od Vás očekáváme:

Baví tě práce v kuchyni nebo chceš získat novou pracovní zkušenost a zároveň si užít léto na Lipně? Tak pojď k nám – hledáme právě TEBE!
Pro naše bistro u Hastrmana, které se nachází v jižních Čehách, v městečku Frymburk (Lipno) na hlavní pláži, hledáme pomocné kuchaře/ky, na letní sezonu od 1.7. – 31.8.2017.

Nabízíme:

  • Možnost ubytování
  • Příjemný kolektiv
  • Stravování zdarma

Požadujeme:

  • Min.věk 17let
  • Příjemné vystupování
  • Spolehlivost
Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • České Budějovice
  • Miloš Boháč
  • 85 – 95 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 1. června
  • Chotilsko
  • Hotel Atlantida s.r.o.
  • 12 500 – 25 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. února
  • Hustopeče
  • RaJ group s. r. o.
  • 100 – 140 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. října
  • Uherské Hradiště
  • Božena Strýčková
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. března
  • Holešovice, Praha
  • Tři věže s.r.o.
  • 120 – 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 21. června
  • Ostrava
  • CANTEEN food s.r.o.
  • 80 – 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 28. srpna
  • Ostrava
  • Jiří Zajíček
  • 1 – 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 29. srpna
  • Ostrava
  • CANTEEN food s.r.o.
  • 75 – 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 22. ledna
  • Ostrava
  • CANTEEN food s.r.o.
  • 80 – 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 7. května
  • Holešovice, Praha
  • Tři věže s.r.o.
  • 100 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 19. září
  • Žižkov, Praha
  • food addiction s.r.o.
  • 140 – 180 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Občerstvení na pracovišti
Zveřejněno: 12. června
  • Nové Město, Praha
  • VIA THEA s.r.o.
  • 80 – 110 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 15. května
  • Svitavy
  • CORA MANAGEMENT s.r.o.
  • 75 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 15. května
  • Karviná
  • abc english s.r.o.
  • 150 – 250 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 15. května

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
GENERAL PROVIDER s.r.o., Globus ČR, v.o.s.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Křemže, České Budějovice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Výpovědní lhůta a vše, co potřebujete znát

Výpovědní lhůta a vše, co potřebujete znát

Chystáte se podat výpověď v práci nebo jste výpověď dostali? Pak je tento článek právě pro vás. Dozvíte se vše o výpovědní době, jak na ni nahlíží zákoník práce, jak se výpovědní doba počítá, jak je to s nemocí ve výpovědní době a mnoho dalších zajímavých a užitečných informací.

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Pokud si potřebujete v práci vzít neplacené volno, poradíme vám, kdy máte nárok a kdy se se zaměstnavatelem musíte domluvit a požádat jej o souhlas. Ukážeme si, jak napsat žádost o neplacené volno.

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.

Co s sebou na úřad práce? Jaké vzít dokumenty

Co s sebou na úřad práce? Jaké vzít dokumenty

Povíme si, jaké formuláře můžete vyplnit v klidu doma a elektronicky na úřad práce poslat, nebo přinést osobně vytištěné. Pro zaměstnance, absolventy i OSVČ máme seznam dokumentů, které je nutné s sebou na úřad práce pro registraci přinést.

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

bistro hlavní hledám možnost náplň práce práce pracovní stravování ubytování zdarma dar jižní kolektiv náplň pomoc PR příjemné příjemný zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena