Účastník marketingového výzkumu – v rámci celé ČR

Liberec
600 – 1.000 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost SIMPLY5 s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Simply5 je agentura specializující se na kvalitativní marketingové výzkumy. Naše práce napomáhá společnostem ze široké škály odvětví vylepšit a inovovat jejich produkty či služby, aby odpovídaly představám zákazníků.

Náplň práce:

Simply5 hledá zájemce ve věku od 15 do 70 let, kteří by se chtěli občasně účastnit marketingových výzkumů v podobě rozhovorů a skupinových diskusí (na živo nebo v online prostředí) nebo příležitostně vyplnit jednoduché dotazníky.
Vaše účast v našich výzkumech je odměňována, a to v závislosti na složitosti úkolu:

  • Účast na individuálních rozhovorech a skupinových rozhovorech odměňujeme podle časové náročnosti v rozmezí cca od 600,- do 1.000,- Kč, v případě náročnějšího výzkumu i více. 
  • Řádně vyplněné dotazníky, ve kterých Vás prosíme o názor, zhlédnutí reklamy nebo odpověď na otázky odměňujeme drobnou finanční částkou. Podle náročnosti a délky dotazníku se budou odměny pohybovat od 20,–Kč pro cca deseti minutové dotazníky až po 120,– Kč pro dotazník, jehož vyplnění Vám zabere cca hodinu. U každého zaslaného dotazníku vždy uvedeme, jaká je odměna za jeho vyplnění, abychom měli v tomto směru všichni přehled. 
  • Všechny odměny vyplácíme na Váš bankovní účet. 

Jak to funguje?

  • Stačí se jednoduše a nezávazně zaregistrovat do naší databáze respondentů. Vaše účast je za všech okolností dobrovolná a záleží jen na vás, jestli se na konkrétním projektu rozhodnete podílet.
  • Podívejte se na naše stránky simply5.cz a zaregistrujte se v sekci 4 „Účast na výzkumech“ nebo klikněte na červené tlačítko v pravém horním rohu "Registrujte se".

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Možnost účastnit se výzkumů se zajímavými tématy a svým názorem tak působit na to, jaké služby a produkty se v ČR nabízí.
  • Přivýdělek odvíjející se od náročnosti projektu.
  • Nejsou třeba žádné kvalifikační předpoklady, vzdělání, či zkušenosti. Požadujeme jen pokročilou úroveň českého nebo slovenského jazyka.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

agentura zájem zkušenost