Ostraha obchodního domu v Jihlavě 150,-/hod

Jihlava
140 – 150 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost GADO, s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Společnost GADO se již řadu let zaměřuje na poskytování bezpečnostních služeb. V našem portfoliu je bezpečnostní poradneství a ostraha soukromých či veřejných objektů. 

Náplň práce:

  • zajištění ostrahy a pochůzková činnost
  • komunikace s klientem, popřípadě policií
  • vedení jednoduché dokumentace
  • aktivní řešení nastalých situací

Co od Vás očekáváme:

  • věk 18+
  • čistý trestní rejstřík
  • spolehlivost
  • příjemné vystupování
  • chuť pracovat

Co Vám můžeme nabídnout:

  • pracovní zázemí ve stabilní firmě
  • výkonnostní a docházkové bonusy
  • flexibilní plánování směn
  • bonusy za pracovní aktivitu
  • možnost zálohy ze mzdy
  • finanční příspěvěk za dalšího nového zaměstnance

Benefity

  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

INDUS PRAHA, spol. s r.o. | INDUS PRAHA, spol. s r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 27. června
Enter-Prise Sorting, s.r.o. | Enter-Prise Sorting, s.r.o. | Pardubice Pardubice
  • 125 – 140 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 29. října

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
GADO, s.r.o., Veselá věda kroužky a tábory, středisko volného času z.ú.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Jihlava, Celá ČR

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

bezpečnost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT