- Kralupy nad Vltavou
- CRI ameba.eu, s.r.o.
Nabídky práce obsahující termín Kralupy nad Vltavou (532)
- Kralupy nad Vltavou
- ARAMARK, s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- SKYCLEAN s.r.o.
- Středočeský kraj
- AGENTURA PLUS, spol. s r.o.
- Kladno
- INDEX NOSLUŠ s.r.o.
- Středočeský kraj
- NOVÁK maso - uzeniny s.r.o.
- Středočeský kraj
- EUROPERSONAL&FABRIKA, a.s.
- Středočeský kraj
- EUROPERSONAL&FABRIKA, a.s.
- Středočeský kraj
- Noe's, s.r.o.
- Středočeský kraj
- NOVÁK maso - uzeniny s.r.o.
- Mělník
- PRO PERSONA s.r.o.
- Středočeský kraj
- NOVÁK maso - uzeniny s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační…
- Kralupy nad Vltavou
- ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační…
- Dobrovíz
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Dobrovíz
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační…
- Kladno
- Grafton Recruitment s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační…
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační…
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- NOVÁK maso - uzeniny s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Postřižín
- Europa Workintense spol.s r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační…
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační…
- Kralupy nad Vltavou
- HRM Services s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- INDEX NOSLUŠ s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- ABI Special s.r.o.
- Praha
- CentralWork s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- ARAMARK, s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- ManpowerGroup s.r.o.
- Zdiby
- WRAP eu, s.r.o.
- Postřižín
- Tesco Stores ČR a.s.
- Kralupy nad Vltavou
- První novinová společnost a.s.
- Teplice
- ARAMARK, s.r.o.
- Teplice
- ARAMARK, s.r.o.
- Kladno
- ABZAKOVO spol. s r.o.
- Praha
- TYMARA s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- ORLEN Unipetrol RPA s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- ORLEN Unipetrol RPA s.r.o.
- Neratovice
- INDEX NOSLUŠ s.r.o.
- Postřižín
- Tesco Stores ČR a.s.
- Kladno
- Správa železnic, státní organizace
- Kralupy nad Vltavou
- Správa železnic, státní organizace
- Kralupy nad Vltavou
- Správa železnic, státní organizace
- Praha
- Správa železnic, státní organizace
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- Advantage Consulting, s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- Skanska a.s.
- Kralupy nad Vltavou
- Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o.
- Kralupy nad Vltavou
- Skanska a.s.
- Mladá Boleslav
- Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o.
- Zdiby
- ManpowerGroup s.r.o.
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Kralupy nad Vltavou
- Správa železnic, státní organizace
- Kralupy nad Vltavou
- Ministerstvo vnitra
- Kralupy nad Vltavou
- Správa železnic, státní organizace
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Chomutov
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Kralupy nad Vltavou
- INDEX NOSLUŠ s.r.o.
- Chomutov
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Ústí nad Labem
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Kladno
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Příbram
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Kladno
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Kladno
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Nymburk
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Chomutov
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Ústí nad Labem
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Mělník
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Beroun
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Plzeň
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Nymburk
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Poděbrady
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Plzeň
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Most
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Plzeň
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Praha
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Ústí nad Labem
- Randstad HR Solutions s.r.o.
-
Benefity:
- Úžice, Mělník
- FIEGE s.r.o.
- Kladno
- INDEX NOSLUŠ s.r.o.
- Kladno
- INDEX NOSLUŠ s.r.o.
- Středočeský kraj
- NOVÁK maso - uzeniny s.r.o.
- Středočeský kraj
- NOVÁK maso - uzeniny s.r.o.
- Středočeský kraj
- NOVÁK maso - uzeniny s.r.o.
- Celá ČR
- EUROPERSONAL&FABRIKA, a.s.
- Středočeský kraj
- EUROPERSONAL&FABRIKA, a.s.
- Mělník
- ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační…
- Mělník
- První novinová společnost a.s.
- Mělník
- NOVÁK maso - uzeniny s.r.o.
- Mělník
- ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační…
- Dobrovíz
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Kladno
- Grafton Recruitment s.r.o.
- Dobrovíz
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Kladno
- Grafton Recruitment s.r.o.
- Dobrovíz
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Dobrovíz
- Randstad HR Solutions s.r.o.
- Kladno
- Grafton Recruitment s.r.o.
- Kladno
- Grafton Recruitment s.r.o.
Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
CRI ameba.eu, s.r.o., ARAMARK, s.r.o., SKYCLEAN s.r.o., AGENTURA PLUS, spol. s r.o., INDEX NOSLUŠ s.r.o., NOVÁK maso - uzeniny s.r.o., EUROPERSONAL&FABRIKA, a.s., Noe's, s.r.o., PRO PERSONA s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační složka v České republice, Grafton Recruitment s.r.o., Europa Workintense spol.s r.o., HRM Services s.r.o., ABI Special s.r.o., CentralWork s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., WRAP eu, s.r.o., Tesco Stores ČR a.s., První novinová společnost a.s., ABZAKOVO spol. s r.o., TYMARA s.r.o., ORLEN Unipetrol RPA s.r.o., Správa železnic, státní organizace, Advantage Consulting, s.r.o., Skanska a.s., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., Ministerstvo vnitra, FIEGE s.r.o.
Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Balení zásilek, Dispečer / Dispečerka, Dělník / Dělnice, Logistik / Logistička, Operátor / operátorka expedice, Řidič / Řidička, Skladník / Skladnice, Pokladní, Uklízeč / Uklízečka, Manažer / manažerka kvality, Oblastní manažer / manažerka
Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Kralupy nad Vltavou, Středočeský kraj, Kladno, Mělník, Praha, Dobrovíz, Postřižín, Zdiby, Teplice, Neratovice, Mladá Boleslav, Chomutov, Ústí nad Labem, Příbram, Nymburk, Beroun, Plzeň, Poděbrady, Most, Úžice, okres Mělník, Celá ČR
Přečtěte si aktuální články z naší poradny
Velký přehled o ukončení pracovního poměru
Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.
Jak na výpověď ve zkušební době? Použijte VZOR
Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.
I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování
Byli jste pozváni na osobní nebo virtuální pracovní pohovor? Pojďme si připravit otázky, které byste při pracovním pohovoru měli položit vy svému budoucímu zaměstnavateli.
Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance
Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.
Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele
Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.
Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?
Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.
Teambuilding z pohledu firmy i zaměstnance
Teambuilding - co to je, jak jej připravit? Dáme vám tipy na teambuilding, jednotlivé aktivity, i ty netradiční. Účastníte se teambuildingu? Poradíme vám, na co si dát pozor. Není to jen o zábavě.
Žádost o prodloužení rodičovské dovolené + vzor
Potřebujete změnit délku své rodičovské dovolené? Stačí zaměstnavatele informovat, použijte náš formulář prodloužení rodičovské dovolené.
Dohoda o pracovní činnosti a vše, co vás zajímá
V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.
Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele
Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.
Vše o sezónní práci v Česku i zahraničí
Sezónní práce nejsou jen pro studenty nebo nezaměstnané, zajímavě si můžete přivydělat i při svém zaměstnání. Podíváme se na nabídky sezónních prací v Česku i v zahraničí.
Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti
Povíme si vše, co potřebujete vědět o pracovní době. Jak se rozvrhuje, kdo určuje začátek a konec vaší pracovní doby. Jaký je rozdíl mezi rovnoměrnou a nerovnoměrnou pracovní dobou? Co to je klouzavá pracovní doba a jak jí můžete dosáhnout? Chcete zkrácený úvazek, poradíme, zda máte nárok.
Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi
Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.
Jak napsat životopis - online vzor
Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.
Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně
Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.
Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené
S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.
Nerovnoměrná pracovní doba s příklady
Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.
Odbory - proč a jak je založit
Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.
Inspekce práce - jak probíhá kontrola
Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.
Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance
Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.
Jak postupovat při pracovním úrazu
Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.
Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené
Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.
Přehledně: základní povinnosti zaměstnance
Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.
Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno
Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.
Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět
Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.
Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti
Jsme lidé, máme rozdílné povahy, přístupy, způsob komunikace, zájmy a mnoho dalšího. Hranice mezi legrací a šikanou je často velmi tenká; co je pro jednoho zábava, může být pro jiného ponižující nebo nepříjemné. Z důvodu různosti vzniká prostředí, které nahrává šikaně. Povíme si, co to je šikana v práci, jaké jsou druhy šikany na pracovišti, jak se bránit, co dělat, když jste svědkem. Závěrem si řekneme, jak každý z nás může šikaně zabránit.
Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR
Pokud si potřebujete v práci vzít neplacené volno, poradíme vám, kdy máte nárok a kdy se se zaměstnavatelem musíte domluvit a požádat jej o souhlas. Ukážeme si, jak napsat žádost o neplacené volno.
Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?
Pojďte zjistit vše o konkurenční doložce. Jaké podmínky musí být v konkurenční doložce uvedeny, jaká je minimální částka, kterou vám zaměstnavatel musí měsíčně vyplácet, za jakých podmínek můžete od konkurenční doložky odstoupit a mnohem více. Konkurenční doložka vzor je vás k dispozici zdarma.
Návštěva lékaře v pracovní době a další překážky
Stane se to velkému množství zaměstnanců – musíte k lékaři, který nemá volno brzy ráno nebo pozdě večer, musíte tedy lékaře navštívit ve své pracovní době. Ukážeme vám, co říká zákoník práce na téma návštěva lékaře v pracovní době. Zákoník práce a propustka k lékaři? Věděli jste, že zákoník práce nezná pojem propustka k lékaři? Abyste věděli o propustkách všechno, ukážeme vám, co by měla propustka k lékaři obsahovat.
Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou
Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.
Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti
Onemocněli jste? Nejsme roboti, stát se to může každému. Poradíme vám, jak postupovat. Pro takové případy je zde institut dočasné pracovní neschopnosti. S námi se dozvíte vše o neschopence, vycházkách, kontrolách, které vás mohou navštívit, jak a kým budete v době vaší nemoci zaplaceni a mnoho užitečných rad. Připomeneme vám, jaké jsou vaše povinnosti.
Vše, co potřebujete znát o práci v noci
Práce v noci je specificky upravena v zákoníku práce a ukládá vašemu zaměstnavateli řadu povinností. Právnickou řeč jsme pro vás zlidštili a zjistíte, co to je práce v noci, jaká je minimální výše příplatku za práci v noci, jak musí váš zaměstnavatel upravit pracoviště a kdo nesmí práci v noci vykonávat.
Kde a jak si najít nejlepší brigádu a práci při studiu
Zodpovíme vaše dotazy ohledně brigád a práce, jak si najít tu nejlepší brigádu a co vše byste měli vědět o práci při studiu a praxi. Článek rozdělíme na dvě části, které spolu úzce souvisejí. V první části se budeme věnovat brigádám, praxím a v druhé části všeobecně práci při škole.
Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů
V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.
Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma
Potřebujete v práci ukončit svůj pracovní poměr? Máte několik možností, které vám představíme, a připravili jsme pro vás i vzor výpovědi pracovní smlouvy. Pojďme se společně podívat na to, jak vypadá vzor výpovědi ze strany zaměstnance a co byste měli zvážit, než vyplníte námi připravený vzor výpovědi z práce.
Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil
Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.
Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec
Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.
Buďte nejpřipravenějším kandidátem na pohovoru!
Pojďme se připravit na pracovní pohovor. Po přečtení tohoto článku budete znát odpovědi na všechny své otázky - jak se připravit na pracovní pohovor, jaké zvolit oblečení, jak dlouho pracovní pohovor trvá.
Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů
V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉
Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR
Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.
Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem
Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.
Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti
Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.
Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme
Čekáte rodinu? Povíme si vše o mateřské dovolené, jaký máte nárok na mateřskou dovolenou, kdy je pro vás nejlepší si vybrat zbývající dovolenou. Dozvíte se, že v průběhu mateřské dovolené vám vzniká nárok na další dovolenou. Na konkrétních příkladech si ukážeme, které maminky mají na peněžitou pomoc v mateřství nárok, které naopak nemají. Pro srovnání vám ukážeme, jak dlouhou mají mateřskou v dalších zemích světa.
Kdy můžete dostat nařízený přesčas?
Dozvíte se, co to je přesčas, jaký je rozdíl mezi dobrovolným a povinným přesčasem. Proč jít na dobrovolný přesčas o státním svátku? Vysvětlíme si, jak se přesčasy proplácí a kdy si můžete vzít náhradní volno. Jaké důsledky mohou být, když na přesčas nepřijdete, protože se vám to nehodí.
Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou
Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.
TOP 10 HR konferencí a událostí v Česku
Seznamte se s nejlepšími HR událostmi roku! Představujeme vám TOP 10 konferencí a setkání zaměřených na lidské zdroje, kde můžete získat aktuální informace, sdílet zkušenosti a navázat nové kontakty v oboru. Nepropásněte příležitost být v centru dění a být informován o nejnovějších trendech v HR. 🌟🗓️🤝
Jak se zbavit stresu z práce, než vás přemůže
Zvládání stresu je individuální. Jsou lidé, kteří milují, když je jejich práce extrémně stresová, a naopak jsou tací, které sebemenší stres vykolejí. Ukážeme vám metody, které vám při pravidelném tréninku pomohou zbavit se stresu z práce. Doplníme i rady, co od stresu dlouhodobě nepomůže.
Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu
Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.
Ideální práce při rodičovské dovolené
Zjistěte, jaký můžete mít přivýdělek na rodičovské dovolené, aniž byste ztratili nárok na rodičovský příspěvek. Pomůžeme vám rozhodnout se, jestli je lepší dohoda nebo OSVČ. O rodičovský příspěvek při zaměstnání nemůžete přijít, pokud splníte zákonem stanovené podmínky.