Nabídka práce "Kružberk" aktuálně 2736 volných míst.

Mezi nejvíce žádané pracovní profese v lokalitě "Kružberk" patří "Operátor / operátorka výroby", "Dělník / Dělnice", "Skladník / Skladnice".

  • Frýdek-Místek (50 km)
  • Střední průmyslová škola, Obchodní…
  • 20 130 – 29 520 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna
  • Frýdek-Místek (50 km)
  • MPM -QUALITY v.o.s.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna
  • Frýdek-Místek (50 km)
  • Výchovný ústav Ostrava - Hrabůvka
  • 32 820 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna
  • Frýdek-Místek (50 km)
  • Dvěděti.cz s.r.o.
  • 23 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. března
  • Frýdek-Místek (50 km)
  • Dvěděti.cz s.r.o.
  • 23 000 – 27 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. března
  • Frýdek-Místek (50 km)
  • Dalibor Rybář
  • od 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. března
  • Frýdek-Místek (50 km)
  • D A S   spol. s r. o.
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. února
  • Frýdek-Místek (50 km)
  • Hung Le Dinh
  • od 21 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 5. února
  • Frýdek-Místek (50 km)
  • Elektro - fm.cz s.r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. února
  • Frýdek-Místek (50 km)
  • ELMECHA montáže, s.r.o.
  • 21 800 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. února
  • Frýdek-Místek (50 km)
  • Elektrorozvaděče, s.r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. února
  • Frýdek-Místek (50 km)
  • DHARA s.r.o.
  • od 21 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 1. února
  • Frýdek-Místek (50 km)
  • Aria MA s.r.o.
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. ledna






Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Střední průmyslová škola, Obchodní akademie a Jazyková škola s právem státní jazykové zkoušky, Frýdek-Místek, příspěvková organizace, MPM -QUALITY v.o.s., Výchovný ústav Ostrava - Hrabůvka, Stavební bytové družstvo ve Frýdku - Místku, EKOMILK a.s., BD SERVIS spol. s r. o., Dvěděti.cz s.r.o., WECKO sanitární technika s.r.o., GEFEST s.r.o., Nemocnice ve Frýdku-Místku, příspěvková organizace, Dalibor Rybář, X - servis park s.r.o., V PRON, s.r.o., Doolim Yaskawa Czech s.r.o., Výrobní družstvo VKUS Frýdek-Místek, Centrum pečovatelské služby Frýdek-Místek, příspěvková organizace, D A S   spol. s r. o., ANAPEFIN s.r.o., Hung Le Dinh, Elektro - fm.cz s.r.o., Elektrorozvaděče, s.r.o., ELMECHA montáže, s.r.o., ALPROTEL GROUP, s.r.o., DHARA s.r.o., Aria MA s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Řidič / Řidička, Účetní, Kuchař / Kuchařka, Grafik / Grafička, Instalatér a topenář / Instalatérka a topenářka, Správce / správkyně objektu, Dělník / Dělnice, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Lékař / Lékařka, Psycholog / Psycholožka, Ošetřovatel / Ošetřovatelka, Zdravotní bratr / sestra, Vzdělávací specialista / specialistka, Nástrojář / Nástrojářka, Technik / technička ve strojírenství, Zámečník / Zámečnice, Pomocný pracovník / pracovnice v průmyslu, Technik / technička výroby, Opravář / Opravářka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Obchodní zástupce / zástupkyně

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Pojďte zjistit vše o konkurenční doložce. Jaké podmínky musí být v konkurenční doložce uvedeny, jaká je minimální částka, kterou vám zaměstnavatel musí měsíčně vyplácet, za jakých podmínek můžete od konkurenční doložky odstoupit a mnohem více. Konkurenční doložka vzor je vás k dispozici zdarma.

Ideální práce při rodičovské dovolené

Ideální práce při rodičovské dovolené

Zjistěte, jaký můžete mít přivýdělek na rodičovské dovolené, aniž byste ztratili nárok na rodičovský příspěvek. Pomůžeme vám rozhodnout se, jestli je lepší dohoda nebo OSVČ. O rodičovský příspěvek při zaměstnání nemůžete přijít, pokud splníte zákonem stanovené podmínky.

Vše o služebním autě k soukromým účelům

Vše o služebním autě k soukromým účelům

Benefit nebo pracovní pomůcka, to je služební auto. Ukážeme si, co vše má na starosti zaměstnavatel, co zaměstnanec. Kdy a za jakých podmínek může zaměstnanec využít služební auto i k soukromým účelům, kdo jej může řídit a jak je to se srážkami ze mzdy. K dispozici máte i vzor smlouvy o užívání vozidla pro soukromé a služební účely.

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?

email EU IT možnost plat pracovní pracovní smlouvy praxe příplatek příspěvek stravování agendy kontakt mzdová mzdové mzdový osobní PR smlouvy účetnictví AJ auto Bor DTP fotograf grafik hledám kancelář kandidát komunikace metody Most náplň práce nástroje NDA nové obsah odpovědnost Office pečlivost postup práce pracovní prostředí prostředí SOU spolupráce system úprava uživatelská znalost zkušenosti znalost znalosti životopis agent dané dar design foto grafička kov kreativita materiál náplň nástroj obor oddělení proces procesů produktové projekt příjemné příjemné pracovní prostředí případ přístup rok schopnost sociální standard stroj trend tvorba tým uživatel vizuál zkušenost fond chování psycholog dovolené jednání mladistvý administrativní administrativní práce den dění HR na dobu neurčitou práva právo správa stavebnictví stravenky týden vzdělání dobro na dobu organizace PC poměr předpis stav technická technické zástupci změna dělník pohovor uchazeč uchazeči vedení na pracovišti pořádek prémie benefit benefity plnění pracovnice pracovník řízení školení vedoucí výroba zaměstnanec zaměstnavatel Zruč aplikace díl list nadřízené obsluha odpovědný příprava reklamy střední střední vzdělání výrobní výroby zaměstnanecké zaměstnanecké benefity činnost doba pozice pracovní doba pracovní poměr samostatnost sklad společnost společnosti stabilní strukturovaný životopis výkon zdravotní činnosti kolektiv na dobu určitou předpoklad výběr přesčas přesčasy sick day volno placené výše mobil parkování víkend dny doma profesní řidič servis telefon oblast oblasti nemoc nemocnice pec penzijní připojištění pojištění připojištění STK všeobecné penzijní specializace výkon práce elektrikář instalatér dokument kontrola oprava technolog údržba boty zdarma pomoc směna interní lékař test firma inženýr opravář země zemědělský zkoušky automechanici stavební automobil hlavní instalace program průmysl report robot OZP krejčová mistr šička vyučení bankovní daň evidence pokladní účetní úřad vhodné daňové DPH finanční měsíční myšlení odeslání přiznání roční řešení vztah dokumentace domácí péče plán podpora směny karty dovolená e-mail výhody vyučení v oboru zaměstnanecké výhody životní pojištění metoda navíc zámečníci životní hodnocení ohodnocení sociální pracovník poradny právní zkušební obchodní manažeři mobilní obchod obchodní zástupci elektro elektrikáři odměny oprávnění ČR pravidla ubytování instalatéři nařízení vlády požadavky tarif elektrický nařízení odbor způsobilost Luže služební komunikační pracovní dny bota astronom gastro gastronomie jídlo
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách v Kružberku a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena