Nabídka brigád "Újezd nade Mží" aktuálně 17 volných míst.

  • Plzeň (14 km)
  • A-Z EKOLOGIE s.r.o.
  • 5 000 – 10 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
dnešní
  • Plzeň (14 km)
  • Aaron guard s.r.o.
  • 23 000 – 28 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 22. dubna
  • Plzeň (14 km)
  • Bubnovi s.r.o.
  • 180 – 220 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 21. dubna



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Ing. Tomáš Hronek, A-Z EKOLOGIE s.r.o., SIMPLY5 s.r.o., Andulka services s.r.o., Rehabilitace Plzeň s.r.o., KASTL & HYNEŠ s.r.o., První novinová společnost a.s., Jazyková škola La-Do s.r.o., Shoebox CZ s.r.o., Aaron guard s.r.o., ABI Special s.r.o., ÚKLID-PRESTO, s.r.o., Bubnovi s.r.o., TOP Control s.r.o., NOVÁK maso - uzeniny s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Celá ČR, Plzeň, Stod, Blovice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou

Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou

Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.

Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce

Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce

Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce, na co máte nárok? Jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním? Na vše vám odpovíme!

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.

Trainee program – první práce pro absolventy

Trainee program – první práce pro absolventy

Trainee program, neboli výcvikový program, je vhodný pro studenty posledních ročníků nebo absolventy středních či vysokých škol. Společnost, která trainee program vypíše, si vybírá špičkové studenty či absolventy, ze kterých chce vychovat své budoucí talenty.

AJ analytik budoucnost data email hledám inzerát IT kandidát kurz Microsoft místa možnost návod online pec plat práce přihlášení SOU specialist technologie uplatnění vyšší zaměstnanec zdarma zkušenosti znalost české dar dovednost funkce jazyk list měsíční model odpovědi portál PR práce s daty profi program projekt příležitost rok technolog termín zájem zkušenost asistent asistentka den ekolog HR jednatel paušál pečlivost poradenství účetní vedení kolektiv obsluha počítač příprava technické agentura ČR kvalita marketing odměny odpověď otázky plnění prostředí přivýdělek rozhovor společnost STK výdělek vzdělání agent databáze díl dobro finanční odměna předpoklad reklamy slané služby stav úkol výzkum výzkumy zákazník flexibilní hodnocení chování kancelář nabídky náplň práce ohodnocení Plzeň spolupráce telefon informace náplň případ absolvent Bor EU fyzio fyzioterapeut měření pracovní pracovník vhodná dohody odbor odborné přátelský student školy pracovní prostředí stravování brigádník příjemné příjemné pracovní prostředí auto automobil boty cestovní náhrady dopis DPČ DPP důchod e-mail hodiny Hrady město mobil nabídka nábor náhrady nová zaměstnání cestovní náborové oddělení odpovědné okres řidič součást tým kraj praxe znalosti brigády kov obor pedagog škola aktuální brigáda CV dohoda dohoda o provedení práce druh GDPR Luže místo nové obuv Office plán řízení směny směrnice společnosti stabilní uchazeč zařazení zaslání životopis brigádnice nařízení obchod osobní poměr pomoc prodej průvodní předpis servis údaj výběr zákaznický servis bezpečnost hlídání měsíc obchodní pokladní povinnost pozice pracovní pozice spokojenost stráž výkon získání certifikát firmy jednání mimořádný placení spokojen stroj systém bonus činnost interní Most plánování podnik samostatnost externí oblast oblasti ochrana průmysl průmyslový přístup řešení výdělky vhodné Zruč bonusy doba hosteska komunikace mzda podpora pracovní dny pracovní doba dny dresscode schopnost benefit dění diety ISO kvality příspěvek růst sklad třídění ubytování vedoucí činnosti doprava důchodci firemní kariérní kontrola kontroly logistik logistika možnost kariérního růstu náborový oprava placená placené pracovní náplň prémie výkonnost výroby NDA Stod víkend komunikační komunikační dovednost komunikační dovednosti kvalitní odpovědný prezentace prodejní standard
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách v Újezdě nade Mží a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena