Práce v hotelích v Británii, 2-12 měsíců, až 45 000Kč/měsíc

Pracovní poměr brigády
Lokalita Velká Británie a Severní Irsko
Firma EuroPair, s.r.o.
Odměna 24.000 – 45.000 Kč / měsíc

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

EuroPair, s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Chceš si zkusit život v zahraničí? Zkus to třeba jen na prázdniny. Za 2 měsíce Ti nic neuteče :-) Možnost umístění párů / dvojic společně i bez zkušeností.

Lokality – v nabídce máme hotely v rámci celé Velké Británie, Skotska, Walesu – u krátkodobých pobytů doporučujeme být flexibilní na lokalitě

Výhody:

  • stačí Ti i základy angličtiny
  • umisťujeme dvojice i trojice společně
  • pobyty od 2 měsíců
  • vše máš zajištěné dopředu – pozici, stravu i ubytování
  • po příletu ihned začínáš pracovat, odpadají Ti všechny starosti a náklady s cestováním na pohovory, placení nájmů předem atd.
  • vyjdeme Ti se vším maximálně vstříc
  • naše agentura má povolení od MPSV
  • rádi poskytneme kontakty na klienty z předchozích let

program máme v nabídce už 14. sezonu

A o co se jedná?
Pracuješ v hotelu jako pomocný personál – t.j.

  • pokojská
  • servírka + lehká výpomoc v kuchyni jako např. leštění příborů, příprava stolů, příprava na směnu
  • pomocník v kuchyni
  • recepční – nutný dlouhodobý pobyt a předchozí zkušenosti a výborná AJ
  • výpomoc na baru

Pozici si můžeš předem vybrat, u pozice pokojská a pomocná servírka nejsou potřeba předchozí zkušenosti, v hotelu Tě zaučí :-)

Odměna:

  • min. britská mzda 6,15 – 8,21 GBP / hod. (dle věku)
  • pracovní doba 30–50 hodin / týden
  • ubytování a stravu platíš průměrně 45 GBP / týden (strhává se z odměny)

Požadavky:

  • věk min. 18–55 let
  • angličtina min. základní / mírně pokročilá
  • zkušenosti z oboru nejsou podmínkou
  • délka pobytu 2–12 měsíců

Proč s naší agenturou?

  • jsme na trhu již 24 let
  • nabízíme seriózní jednání
  • možnost poskytnutí kontaktu na bývalé klienty pro ověření referencí
  • povolení od MPSV

Náklady předem:

  • programový poplatek – podle délky pobytu a zkušeností, info emailem
  • letenka

V případě zájmu nám pošli Tvůj životopis a my se Ti ozveme :-)

Stručná charakteristika inzerující společnosti
Zprostředkování studijních pobytů, kulturních výměn a pracovních praxí v zahraničí.
Jedna z největších agentur v SR a ČR, zprostředkujících kulturní výměny, stáže, praxe a studijní pobyty v zahraničí, fungující už 24 let – od roku 1995. Profesionální team koordinátorů spolupracuje s partnerskými agenturami, školami a vzdělávacími organizacemi.

Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce

Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce

Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce, na co máte nárok? Jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním? Na vše vám odpovíme!

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Vše, co potřebujete vědět o cestovních náhradách

Vše, co potřebujete vědět o cestovních náhradách

Na služební cestu se většina z nás těší. Můžete si i hezky přivydělat díky cestovním náhradám, neboli dietám. Na co všechno máte nárok? Jaké jsou vaše povinnosti na služební cestě? Kdy můžete služební cestu odmítnout? Zodpovíme v našem článku.

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Assessment centrum - jak se připravit a uspět

Assessment centrum - jak se připravit a uspět

Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.

agentura AJ angličtina Bor ČR den doba email EU flexibilní HR IT měsíc možnost mzda náklady náplň práce odměny ověření partner plat pohovor povolení pozice požadavky práce pracovní pracovní doba praxe prázdniny Příbor servírka SOU společnost společnosti stáž týden ubytování v zahraničí výhody zahraničí zkušenosti životopis agent bar cestování hotel jednání kontakt kov kulturní lokality náklad náplň obor odměna organizace placení pohovory pomoc PR program případ příprava rok škola trh umístění výměny zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena