Staň se Au Pair ve Velké Británii - máme nabídky :-)

Pracovní poměr brigády
Lokalita Velká Británie a Severní Irsko
Firma EuroPair, s.r.o.
Odměna 80 – 170 £ / týden

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

EuroPair, s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

I když je od 29.8.2020 pro Čechy povinná 14 denní karanténa, není problém vycestovat, karanténu strávíte u rodiny :-)

Máš ráda děti a chtěla bys zkusit práci Au Pair v zahraničí? Nech si rodinku zařídit přes naši agenturu. Kapacity jsou omezené!

Spolehni se na agenturu, která je už 25 let na trhu :-)

Lokality, které nabízíme: Velká Británie, Španělsko, Francie a jiné.

Podmínky pro Velkou Británii:

  • střední znalost angličtiny
  • min. 18 let
  • zkušenosti s dětmi
  • čistý trestní rejstřík a dobrý zdravotní stav
  • řidičský průkaz není nutný
  • nekuřačka
  • nástupy celoročně na 2–12 měsíců

Povinnosti Au Pair jsou: pomoc s ranní hygienou dětí, příprava snídaně, odvedení do školy/školky, vyzvednutí děti ze školy/školky, odpolední hry a sporty, výlety, dohled nad večerní hygienou, výpomoc s koupáním, někdy ukládání dětí do postele. Úklid hraček po dětech. Během prázdnin se pracuje více hodin, protože děti nejsou ve škole.

Výhody Au Pair pobytů:

  • cestování
  • samostatnost
  • zlepšení jazyka
  • noví přátelé a zahraniční zkušenost do životopisu

Jako Au Pair vždy máš:

  • týdenní kapesné 80–200 GBP / týdně (dle zkušeností a počtu hodin)
  • zdarma ubytování a stravu
  • vlastní pokoj
  • nabídneme Ti tolik rodin, kolik budeš chtít

Tvoje náklady: poplatek, letenka a připojištění

Pokud Tě nabídka zaujala, zašli nám tvůj email a kontakt a my se Ti ozveme :-)

Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Jihlava
  • Denisa Vernerová
  • 5 000 – 7 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 23. prosince
  • Ostrava
  • Health and Rich s.r.o.
  • 5 000 – 40 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 20. ledna
  • Brno
  • Denisa Vernerová
  • 6 000 – 8 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 24. ledna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Jsme lidé, máme rozdílné povahy, přístupy, způsob komunikace, zájmy a mnoho dalšího. Hranice mezi legrací a šikanou je často velmi tenká; co je pro jednoho zábava, může být pro jiného ponižující nebo nepříjemné. Z důvodu různosti vzniká prostředí, které nahrává šikaně. Povíme si, co to je šikana v práci, jaké jsou druhy šikany na pracovišti, jak se bránit, co dělat, když jste svědkem. Závěrem si řekneme, jak každý z nás může šikaně zabránit.

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

V čem jsou hlavní rozdíly mezi osobním a online pohovorem, na co všechno se musíte dopředu připravit. Povíme si i o nejčastějších chybách, kterých byste se měli vyvarovat. Svá specifika má i čistě telefonický pohovor, bez videa, o kterých vám také řekneme, abyste byli připraveni na vše.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Jak napsat životopis, vzor v češtině a angličtině

Jak napsat životopis, vzor v češtině a angličtině

Než odpovíte na inzerát ve své vysněné společnosti, je třeba mít připravený strukturovaný profesní životopis, který zaujme a sdělí vše potřebné. Pojďme si říci, jak správně napsat životopis, co napsat do životopisu. Poradíme, jaká je správná struktura životopisu. Společně si připravíme strukturovaný profesní životopis v češtině a angličtině a odpovíme na otázky, zda je nutné přidávat fotografii, zda máte koníčky a zájmy v životopise uvádět a mnohé další.

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Pojďte zjistit vše o konkurenční doložce. Jaké podmínky musí být v konkurenční doložce uvedeny, jaká je minimální částka, kterou vám zaměstnavatel musí měsíčně vyplácet, za jakých podmínek můžete od konkurenční doložky odstoupit a mnohem více. Konkurenční doložka vzor je vás k dispozici zdarma.

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jste rodičem na mateřské dovolené a chcete si přivydělat prací či brigádou? Poradíme vám, na jaké nabídky se zaměřit, kde a jak hledat, jak na pohovoru uspět.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

den email HR IT kapesné měsíc Most nabídka nabídky náklady náplň práce plat podmínky pojištění povinnost povinnosti práce připojištění samostatnost SOU sport týden ubytování v zahraničí vedení výhody zahraničí zdarma zdravotní zdravotní stav zkušenosti znalost životopis agent cestování Čechy daně dar jazyk kontakt lokality náklad náplň pomoc PR problém příprava řidič stav střední školy trh zahraniční zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena