Elektrikář v Nizozemsku - 2592 € v hrubém + ubytování

Pracovní poměr brigády
Lokalita Nizozemsko
Firma Agentúra PRO-STAFF, s.r.o.
Odměna 1.800 – 2.025 € / měsíc

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Agentúra PRO-STAFF, s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Si připraven na novou výzvu a máš zájem slušně si vydělat?
Zajímá tě objevování nových míst a kultur?
Chceš se stát členem pevného týmu s kolegy ze Slovenska a Čech?
Pokud ano, tak toto volné místo je možná právě pro Tebe!

Pro lídra na trhu dočasného bydlení v Nizozemsku hledáme elektrikáře a instalatéry.
Společnost staví modulární budovy na dočasně bydlení. Budovy jsou postaveny v továrně, umístěné na pozemku a po použití rozebrány a znovu použity na jiném místě. Společnost je v soukromém vlastnictví a má projekty po celé Evropě i mimo Evropu. Pro jejich výrobní závod v centru Holandska (v blízkosti Utrechtu) hledáme zkušené elektrikáře.

Pracovní doba:

  • pondělí – pátek od 7:00 do 17:00 (včetně přestávek) – 45 hodin týdně
  • kromě toho mohou být požadovány přesčasy.

Náplň práce elektrikáře:

  • práce elektrikáře v modulárních budovách
  • hlavně tažení kabelů
  • zjišťování a řešení problémů týkajících se práce elektrikáře

Osobnostní předpoklady a dovednosti

  • Prokazatelné zkušenosti s prací elektrikáře
  • Ovládání anglického nebo německého jazyka
  • Řidičský průkaz B výhodou
  • Licence k obsluze vysokozdvižného vozíku výhodou
  • Flexibilní přístup k pracovním činnostem
  • Znalosti o předpisech o ochraně zdraví, bezpečnosti a ochraně životního prostředí
  • Ochota pracovat ve večerních a víkendových změnách
  • Znalost materiálů a nástrojů
  • Čistý výpis z rejstříku trestů

Další odpovědnosti a očekávání:

  • komunikace s vedoucím týmu
  • pozitivní přístup k práci a silná pracovní morálka
  • pozitivní přístup k politice společností
  • spolupráce s ostatními kolegy
  • péče o čisté a bezpečné pracovní prostředí
  • flexibilní přístup k přesčasům nebo změnám pracovních směn

Zaměstnanecké výhody, benefity

  • měsíční plat za 40 hodin: 1800 € v čistém (nebo 415 € za týden)
  • měsíční plat za 45 hodin: 2 025 € v čistém (nebo 465 € za týden)
  • práce 40 – 45 hodin týdně (8 –9 hodin denně, 5 dní v týdnu)
  • uzavření smlouvy na dobu šesti měsíců s možností prodloužení
  • ubytování je zabezpečené zaměstnavatelem
  • zabezpečené zdravotní a úrazové pojištění
  • příjemné pracovní a životní prostředí
  • možnosti zapojit se do vzdělávacích a rozvojových programů
  • profesionální pracovní růst
  • náklady, které si platí zaměstnanec, jsou strava a doprava do práce!

V případě zájmu nám zašlete životopis v anglickém nebo německém jazyce.

Tešíme se na Vás.

Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Celá ČR
  • Tomáš Lobotka
  • Brigáda
Zveřejněno: 30. října
  • Celá ČR
  • Ad Solution Prague s.r.o.
  • Brigáda
Zveřejněno: 1. dubna
  • Brno-venkov
  • Ad Solution Prague s.r.o.
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. dubna
  • Tachov
  • NanoTrend s.r.o. v likvidaci
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. dubna
  • Plzeňský kraj
  • Petra Jindrová
  • Brigáda
Zveřejněno: 23. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.

Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme

Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme

Čekáte rodinu? Povíme si vše o mateřské dovolené, jaký máte nárok na mateřskou dovolenou, kdy je pro vás nejlepší si vybrat zbývající dovolenou. Dozvíte se, že v průběhu mateřské dovolené vám vzniká nárok na další dovolenou. Na konkrétních příkladech si ukážeme, které maminky mají na peněžitou pomoc v mateřství nárok, které naopak nemají. Pro srovnání vám ukážeme, jak dlouhou mají mateřskou v dalších zemích světa.

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.

Jak na výpověď ve zkušební době? Použijte VZOR

Jak na výpověď ve zkušební době? Použijte VZOR

Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

V čem jsou hlavní rozdíly mezi osobním a online pohovorem, na co všechno se musíte dopředu připravit. Povíme si i o nejčastějších chybách, kterých byste se měli vyvarovat. Svá specifika má i čistě telefonický pohovor, bez videa, o kterých vám také řekneme, abyste byli připraveni na vše.

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.

AJ benefit benefity bezpečnost brány činnost den doba elektrikář flexibilní hledám HR instalatér IT komunikace měsíc místo možnost náklady náplň práce odpovědnost péče plat pojištění práce pracovní pracovní doba pracovní prostředí prostředí přesčas přesčasy rozvoj růst SOU společnost spolupráce týden ubytování úraz v týdnu vedoucí víkend výhody zaměstnanec zaměstnanecké výhody zaměstnavatel zdraví zdravotní zkušenosti znalost znalosti životopis anglické bezpečné člen dočasné doprava dovednost jazyk materiál měsíční možnosti na dobu náklad náplň nástroj německé oprava osobnost osobnostní předpoklad Ostatní PR problém program projekt předpis předpoklad příjemné případ přístup rok řešení řešení problémů smlouvy stav stroj trh tým volné místo vydělat výrobní zájem zaměstnanecké závod zkušenost životní životní prostředí

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena