Vedoucí stánku s trdelníky a zmrzlinou🍦
- Hostivař, Praha
- 21 Consult Group s.r.o.
Pracovní poměr | brigády |
---|---|
Lokalita | Praha |
Firma | První novinová společnost a.s. |
Odměna | 20.000 – 30.000 Kč / měsíc |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Pak hledáme právě Vás – nejschopnějšího samostatného organizátora, který je rád v pohybu a pro kterého bude (u)řízení distribuce novin výzvou i zábavou.
Co Vás čeká a nemine?
svěříme Vám část lokality v Praze, ve které budete budovat tým doručovatelů, denně s nimi komunikovat a řešit vzniklé provozní komplikace
práce v kanceláři (vybavíme Vás telefonem a notebookem), často se budete pohybovat i v terénu, abyste mohli kontrolovat práci doručovatelů a řešit vzniklé reklamace
zajištění aby byla Vaše lokalita plně pokryta doručovateli, v případě náhlého výpadku zabezpečíte zastoupení
roznos tiskovin probíhá v ranních hodinách, práce Vám tedy začíná kolem páté hodiny ranní, po obědě však máte hotovo
Bez čeho se neobejdete?
spolehlivosti, časové flexibility, samostatnosti a organizačních schopností
nevadí Vám ranní vstávání a těšíte se na různorodou práci nejen u počítače (Word, Excel, interní program), ale i v terénu
máte vlastní auto – cestovní náhrady proplácíme
berete jako výzvu budování sítě doručovatelů a nevadí Vám stres spojený s tímto rozjezdem
máte organizační talent
Čím Vás odměníme?
dlouhodobé a stabilní zaměstnání na hlavní pracovní poměr
mzda až 30.000 Kč s možností dalšího odměňování
staráme se o Vaše zdraví a pohodu, proto Vám nabízíme sick days
chceme, abyste si užili i Váš volný čas a s kartou benefit Multisport to půjde snadno
víme, že s plným žaludkem jste spokojeni, a proto dostanete stravenky
mobilní telefon a notebook dostanete i pro soukromé účely
táhneme tu za jeden provaz, vzájemně si poskytujeme podporu
investujeme do Vašeho rozvoje a pomůžeme Vám objevit Vaše silné stránky
celofiremní akce, týmová práce není jenom fráze, užíváme si spolu i po práci
nástup možný ihned
Na čem s námi budete pracovat:
Naším cílem je vytvořit nejspolehlivější a nejlepší službu pro roznos novin a adresných i neadresných zásilek. Jako společnost Mediaservis s.r.o. máme 12 středisek a v současnosti již na 10 000 doručovatelů, jejichž počet stále navyšujeme. Staňte se naším kolegou a pojďte růst s námi.
Pokud je to přesně to co hledáte nebo máte nějaké dotazy, tak neváhejte a ozvěte se nám, můžeme se sejít u kávy a vše probrat.
Těšíme se na Vás!
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.
Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.
Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce, na co máte nárok? Jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním? Na vše vám odpovíme!
Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.
Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?
Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.
V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.
Potřebujete se krátkodobě postarat o dítě či osobu blízkou? Povíme vám, jaké jsou podmínky pro výplatu ošetřovného, o koho ze svých příbuzných můžete pečovat, kdo a jak dlouho může pečovat a kdy výplatu ošetřovného dostanete.
Onemocněli jste? Nejsme roboti, stát se to může každému. Poradíme vám, jak postupovat. Pro takové případy je zde institut dočasné pracovní neschopnosti. S námi se dozvíte vše o neschopence, vycházkách, kontrolách, které vás mohou navštívit, jak a kým budete v době vaší nemoci zaplaceni a mnoho užitečných rad. Připomeneme vám, jaké jsou vaše povinnosti.
Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje