Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Technik vstřikovacích forem

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Plzeň
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Ostatní

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Budete mít zodpovědnost za specifikaci požadavků na formu, poptávku, objednání formy, přejímku (u dodavatele – EU/Asie), a zodpovědnost za ni až do okamžiku jejího nasazení do sériové výroby. * Specifikace požadavků na formy * Sledování průběhu stavby vstřikovacích forem * Účast se na zkouškách vstřikovacích forem (EU, Asie) * Provádění přejímku vstřikovacích forem * Zajišťování změn na formách * Řešení problémů při náběhu nových forem POŽADAVKY: * Min. SŠ vzdělání technického směru * Anglický jazyk na komunikativní úrovni * Praxe v oblasti stavby vstřikovacích forem min. 2 roky * Znalost práce na PC (MS Office) * Ochota cestovat a jednat se zahraničními dodavateli a kolegy BENEFITY: * týden dovolené navíc * příspěvky na životní pojištění/penzijní připojištění * stravenky, závodní stravování * bonusový systém společnosti (až 4000 Kč za měsíc - 1 500 Kč za docházku a 2 500 Kč za produktivitu a kvalitu závodu) * očkování, vitaminové balíčky, zvýhodněné bankovní účty, dárky pro zaměstnance * teambuildingy a jiné akce * poukázky Unišek+ (jednou za rok do výše 4 000 Kč) * 13. plat dle aktuálního hospod. výsledku firmy * hrazené jazykové kurzy AJ/NJ (společnost značně investuje do odborného vzdělávání zaměstnanců obecně)
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Roudnice nad Labem
  • PAPEI, a.s.
  • 16 000 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. října
  • Šumperk
  • ABA Šumperk, společnost s ručením…
  • od 15 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. října
  • Cheb
  • Hanns Glass CZ s.r.o. v likvidaci
  • 9 900 – 17 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. října
  • Brandýs nad Orlicí
  • C.I.E.B. Kahovec, spol. s r.o.
  • 21 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. října
  • Benešov
  • PINKO a.s.
  • od 14 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. října

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

První den v práci je náročný. Pomůžeme vám!

První den v práci je náročný. Pomůžeme vám!

První den v nové práci je vaší vizitkou –⁠ co si vzít na sebe, jak se připravit, na co se ptát, na co se neptat, jak se kolegům představit. Se vším vám pomůžeme!

Rekvalifikační kurzy v kostce

Rekvalifikační kurzy v kostce

Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Poradíme vám, jak efektivně hledat a najít práci

Poradíme vám, jak efektivně hledat a najít práci

Hledání práce je běh na dlouhou trať. Pojďme najít novou, vysněnou práci, práci, která vás bude bavit. Vysvětlíme si postup, jak hledat práci a v dalších článcích vám pomůžeme se vším, co k vysněné práci potřebujete. S námi to zvládnete!

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Každý rok v práci vyplňujete růžové prohlášení, pojďte se na toto prohlášení podívat detailněji a zjistěte, jak správně uplatnit slevy na dani. Ukážeme vám, kde růžové prohlášení najdete. Finanční správa připravila růžové prohlášení jako formulář, který si vytisknete nebo vyplníte na počítači. Poradíme vám také, jak růžové prohlášení ukončit. K daním patří také potvrzení o zdanitelných příjmech, o kterém si řekneme více.

AJ akce aktuální bankovní benefit benefity bonus Bor dárky den dění EU HR IT kurz kurzy měsíc náplň práce nové odpovědnost Office pec penzijní připojištění plat pojištění práce praxe pro zaměstnance připojištění sledování specifika společnost společnosti stravenky stravování teambuilding technik týden týden dovolené navíc vzdělání vzdělávání zaměstnanců znalost životní pojištění anglický anglický jazyk dovolené firmy jazyk jednání kov náplň navíc oblast oblasti odbor odborné PC penzijní PR problém příspěvky rok stav systém technické výroby výše zahraniční závod životní

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena