Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

OPERÁTOR VÝROBY KOLÍN, 22 783 - 24 410 Kč NÁSTUP IHNED !!!

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Kladno
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Ostatní

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

CHCETE SOLIDNÍ VÝDĚLEK A PRAVIDELNÝ PŘÍJEM ? MÁME PRO VÁS PRACOVNÍ NABÍDKU OPERÁTORA VÝROBY V KOLÍNĚ A nabízíme mnohem více - manuální práci a domů v klidu s čistou hlavou. Pro výrobní firmu, jednoho z nejvýznamnějších hráčů na trhu, zabývající se výrobou a kompletaci autosedaček v Kolíně hledáme šikovné operátory do výroby. Absolventy zaučíme. Práce ve dvousměnném provozu, případně ve třísměnném provozu. POŽADAVKY: * fyzická zdatnost - zátěž zejména na horní končetiny, práce ve stoje * dobrý zdravotní stav PODMÍNKOU * ochota pracovat ve směnném režimu * zodpovědný přístup k práci * manuální zručnost BENEFITY: * nadstandardní finanční ohodnocení * nástupní mzda až 22 783 Kč, po zkušební době až 24 410 Kč * příspěvek na dojíždění 30 Kč za odpracovanou směnu * placené přesčasy * 5 týdnů dovolené * příspěvek na stravování 55 % z ceny oběda * zajímavé odměny za doporučení kolegy * příspěvek na sport, kulturu a rekreaci * dlouhodobá spolupráce * příjemné pracovní prostředí * možnost kariérního růstu * pracovní oděv * zaškolení * možnost převodu do kmenového stavu * férové jednání ze strany agentury * vše dle zákona
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Praha
  • People Place & Partners a.s.
  • 40 000 – 49 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu
  • Dubí
  • FORCORP GROUP spol. s r.o.
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu
  • Praha
  • FORCORP GROUP spol. s r.o.
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu
  • Praha
  • FORCORP GROUP spol. s r.o.
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu
  • Bruntál
  • FORCORP GROUP spol. s r.o.
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu
  • Bohumín
  • FORCORP GROUP spol. s r.o.
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu
  • Bílá, Frýdek-Místek
  • FORCORP GROUP spol. s r.o.
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu
  • Bystřice, Frýdek-Místek
  • FORCORP GROUP spol. s r.o.
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Kladno, Beroun, Praha

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Pojďte zjistit vše o konkurenční doložce. Jaké podmínky musí být v konkurenční doložce uvedeny, jaká je minimální částka, kterou vám zaměstnavatel musí měsíčně vyplácet, za jakých podmínek můžete od konkurenční doložky odstoupit a mnohem více. Konkurenční doložka vzor je vás k dispozici zdarma.

Vše, co potřebujete znát o práci v noci

Vše, co potřebujete znát o práci v noci

Práce v noci je specificky upravena v zákoníku práce a ukládá vašemu zaměstnavateli řadu povinností. Právnickou řeč jsme pro vás zlidštili a zjistíte, co to je práce v noci, jaká je minimální výše příplatku za práci v noci, jak musí váš zaměstnavatel upravit pracoviště a kdo nesmí práci v noci vykonávat.

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.

Jaký pracovní úvazek je pro vás ten ideální?

Jaký pracovní úvazek je pro vás ten ideální?

Hledáte si novou práci? S námi se dozvíte, jaké jsou druhy pracovních úvazků, mezi kterými můžete vybírat.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Dohoda o pracovní činnosti a vše, co vás zajímá

Dohoda o pracovní činnosti a vše, co vás zajímá

V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.

absolvent agentury AJ auto benefit benefity dění hledám hodnocení horní HR IT Kolín možnost mzda náplň práce NDA nové oděv odměny ohodnocení operátor práce pracovní pracovní prostředí prostředí přesčas přesčasy příspěvek režim růst spolupráce sport stravování školení zdravotní zdravotní stav Zruč agent dar dovolené finanční jednání kariérní kov možnost kariérního růstu náplň odpovědný placené PR příjemné příjemné pracovní prostředí případ přístup standard stav trh výrobní výroby zkušební

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena