Nabídka brigád "Ostřetice" aktuálně 18 volných míst.

  • Plzeň (36 km)
  • Aaron guard s.r.o.
  • 23 000 – 28 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 22. dubna
  • Plzeň (36 km)
  • Bubnovi s.r.o.
  • 180 – 220 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 21. dubna
  • Plzeň (36 km)
  • A-Z EKOLOGIE s.r.o.
  • 5 000 – 10 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Zveřejněno: 19. dubna



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Ing. Tomáš Hronek, NOVÁK maso - uzeniny s.r.o., První novinová společnost a.s., Jazyková škola La-Do s.r.o., Odštěpný závod EKOPLAST RA s.r.o., Shoebox CZ s.r.o., Aaron guard s.r.o., ABI Special s.r.o., ÚKLID-PRESTO, s.r.o., Bubnovi s.r.o., TOP Control s.r.o., A-Z EKOLOGIE s.r.o., SIMPLY5 s.r.o., Andulka services s.r.o., Rehabilitace Plzeň s.r.o., KASTL & HYNEŠ s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Celá ČR, Blovice, Stod, Plzeň

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Ke svému starobnímu důchodu můžete pracovat na plný úvazek i na brigádě. Na co všechno máte nárok, si ukážeme v tomto článku. Připojíme i informace pro ty, kteří mají nárok na invalidní důchod. Po roce práce máte nárok na přepočítání a zvýšení svého starobního důchodu - ukážeme vám, jak na to.

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Pokud si potřebujete v práci vzít neplacené volno, poradíme vám, kdy máte nárok a kdy se se zaměstnavatelem musíte domluvit a požádat jej o souhlas. Ukážeme si, jak napsat žádost o neplacené volno.

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

Dohoda o pracovní činnosti a vše, co vás zajímá

Dohoda o pracovní činnosti a vše, co vás zajímá

V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

AJ analytik budoucnost data email hledám inzerát IT kandidát kurz Microsoft místa možnost návod online pec plat práce přihlášení SOU specialist technologie uplatnění vyšší zaměstnanec zdarma zkušenosti znalost české dar dovednost funkce jazyk list měsíční model odpovědi portál PR práce s daty profi program projekt příležitost rok technolog termín zájem zkušenost Bor brigáda komunikace kvality Most náplň práce NDA prostředí samostatnost směny společnost společnosti spolupráce stabilní víkend dny dohody komunikační komunikační dovednost komunikační dovednosti kontrola kvalitní náplň obor obsluha odpovědný prezentace prodej prodejní příjemné příprava přístup standard údaj zákazník Plzeň Stod auto automobil boty cestovní náhrady den dopis DPČ DPP důchod e-mail hodiny HR Hrady město mobil nabídka nábor náhrady nová přivýdělek telefon výdělek zaměstnání cestovní náborové oddělení odpovědné okres případ řidič součást tým kraj praxe vhodná vzdělání znalosti brigády kov pedagog student škola hodnocení kariérní růst marketing odměny ohodnocení průzkum růst školení v týdnu člen firmy informace kariérní kolektiv města oblast oblasti Ostatní platové ohodnocení pomoc příjemný ruční servis schopnost schopnosti trh aktuální CV dohoda dohoda o provedení práce druh GDPR chování Luže místo nové obuv Office plán pracovní řízení směrnice uchazeč vedení zařazení zaslání životopis brigádnice brigádník nařízení obchod osobní poměr průvodní předpis výběr zákaznický servis agentura bezpečnost hlídání měsíc obchodní plnění pokladní povinnost pozice pracovní pozice spokojenost stráž výkon získání agent certifikát jednání mimořádný odměna placení spokojen stroj systém bonus činnost interní kancelář plánování podnik externí ochrana průmysl průmyslový řešení služby výdělky pečlivost pracovník vhodné Zruč bonusy doba hosteska mzda podpora pracovní dny pracovní doba dresscode benefit dění diety ISO příspěvek sklad třídění ubytování vedoucí činnosti doprava důchodci firemní kontroly logistik logistika možnost kariérního růstu náborový oprava placená placené pracovní náplň prémie výkonnost výroby asistent asistentka ekolog jednatel paušál poradenství účetní počítač technické ČR kvalita odpověď otázky rozhovor STK databáze díl dobro finanční předpoklad reklamy slané stav úkol výzkum výzkumy flexibilní nabídky absolvent EU fyzio fyzioterapeut měření odbor odborné přátelský školy pracovní prostředí stravování příjemné pracovní prostředí
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách v Ostřeticích a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena